Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.20.a/4)
1967-03-09
r : n Mészáros et. Visszatérve a kongresszust megelőző idősaakra, a tézisekkel úgy mentünk a párttagság felé, hogy előzőleg a fellazitási politika tárgyalása sem volt megfelelően előkészítve. így nem alakult ki helyes szemlélet. Ebből adódóan a párttagság egyrésze passzív volt, másikrésze s felsőbb pártvezetést hibáztatta. A kongresszus ideje alatt 180 fokos változás állt be pozitív irányban, a bírálatok reálisabbak voltak, a párttagság bizalma megnőtt. Ezek voltak tapasztalhatók a vezetőség választó taggyűléseken is. Beszélt üzemük néhány problémájáról, amely összefügg a munkásvédelemmel. El mondta, hogy üzemük 196? évi kapacitása biztosítva van. Anyagellátásuk megfelelő. Állandó problémájuk dolgozók szállás biztosítása. Sajnos az IBUSZ-nál helyezik el Őket és ez nagyon drága. Volna ideiglenes megoldás, ami enyhítené a szállásgondot, sajnos a Köjál nem engedélyezi. Nyitott kérdés nem marad. Réti et. Egyetért a tájékoztatóval. A pártegység kérdésének felvetese napjainkban is indokolt, mert a gazdasági reform megítélésénél van némi bizonytalanság, s ezzel kapcsolatban van egy külső lejáratás folyamatban - fellazítás - . Problémát jelent ebben a kérdésben, hogy a gazdasági vezetők egyben nem politikai vezetők is. - utal a KB határozatára - Nem lenne tehát helyes csak a pártszervezetekre hárítani a fellelőséget. Oktatással kapcsolatban elmondja, hogy bevált az előadásos jelleg, de nagyon fontos a propagandisták jó felkészítése. Scheffer et. t Munka tervben szerepel a felvetett kérdésekkel való foglalkozás.- Keveset tartózkodunk az alapszervezetekben? Ennek megoldására nem az értekezleteket akarjuk szaporítani. Az uj vezetőségeket rögtön bekapcsoltuk a munkába /Szakszervezeti választások, tanácsválasztások stb./ nem tudtuk felkészíteni őket, nagyon sok a feladat kevés idő állt rendelkezésünkre. A titkárokat meg kell tanítani vezetni, mert baj van a kollektív vezetéssel is. Még a vezetőség tagjait is meg kell győzni arról, hogy eg; -egy értekezletre menjenek el, kapcsolódjanak a témához és legyenek aktivak. A munkakörülményekkel kapcsolatban elmondja, hogy 14 éve probléma a mozdony szeielo fűtése és nekik is sok problémát a Köjál es a Tűzrendészet okoz a jogszabályokhoz való merev ragaszkodással. Pataki et. kimondotta, hogy helyi erőből már sok mindent megoldottunk, de a meglévő dolgaink védelmének biztosítására is vigyáznunk kell. Agitációnknak optimistának kell, hogy legyen, de nem kitérve a problémák elől, bátran és őszintén kell beszélnünk. Beszélt.arról,hogy mennyire rontja a hangulatot a hurkolt áremelés. 1 A C 1 ..i
