Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1963 (HU BFL XXXV.20.a/3)

1963-07-02

r~ “i t !- 9 -Amig a tantestületi egység kialakítása kerületi szinten fejlődést mutat, az iskolai élex demokratizálódik, nem tartjuk elégségesnek, hogy az oktatási osztály az elmúlt iskolai évben csak egy alkalom­­mar tartott osztály értekezletet, A reszortfelelősök egyéni tájékozottsága szakterületükön kielégítő, de munkájukat nem segíti a kollektív ellenőrzés és tapasztalat­­átadás. Az oktatási osztály vezetője és dolgozói keveset tudnak tartóz­kodni az iskolákban. Ez adódik az o. itatási osztály tanügyet irá­nyitó dolgozóinak kis létszámából, másrészt, az oktatási osztály vezetőjének más irányú leterheltsegéből. /tanácsi párttitkár, felnőtt oktatás keretében óraadó/ A fenti okok miatt keveset tud foglalkozni elvi irányitó, gyakor­lati ellenőrző munkával. Nem megnyugtatóan megoldott a nyári napközis tábor zavartalan üzemeltetése. Főleg esős idő setében az ott működő pedagógusok munkája megsokszorozódik, A tábor beruházása nem tervszerű, kel­­,^-v lőén nem átgondolt. Az alsótagozatos szakfelügyelet munkája jó. A felsőtagozat a gim­názium és technikum szakfelügyelete a tanulmányi felügyelő le­terheltsége miatt nem megoldott. Kívánatos volna uiabD státus­hely biztosítása is. Javasoljuk, hogy a már észrevételezett hiány megoldásáig a tanulmányi felügyelő munkakörét ügyrend hiányában előre határozzak meg osztály munkaterv alapján. Az oktatási osztály személyzeti főelőadója káderkérdésekben csak utólagosan tájékozott. Észrevételét, javaslatát nem minden eset­ben kerte az oktatási osztály vezetője, így álunkája adminiszt­ratív jellegűvé vált. A módosított kaderfejlesztési. terv csak az utóbbi időben készült el. Az iskolai élet demokratizmusának növekedése szükségessé teszi, hogy a pedagógusok jutalmazási szempontjait dolgozza ki az oktar­tási osztály es a szakszervezet bevonásával vitassa meg. Ez annál is kívánatosabb, mivel az elmúlt tanévben követett helyes gyakor­­/ lat csupán finomításra szorul. Az Oktatási Osztály javuló munkájában a fenti szempontokat a továbbfejlődés érdekeben részleteiben elemző módon tanulmányozni kell. Ez vonatkozik a pártbizottság köznevelési ügyekkel foglal­kozó előadójára is, mivel az utóbbi időben az oktatási osztály vezetőjével a kapcsolata nem kielégítő módon alakult. Pedagógus pártalapszervezeteink tevékenysége: Pedagógus pártalapszervezeteinket az iskolareform végrehajtásá­val egyidőben decentralizáltuk. Jelenleg 10 pedagógus párialap­­szervezet működik. Tag- és tagjelöltek száma 92, illetőleg a technikai személyzetté], együtt 95 fő. Mindez a létszám csak a x pedagógus létszámra /449 io/ vonatkoztatva 20,7 A az iskolai technikai személyzettel együtt /449 + 100 « 549 főre vonatkoz­tatva /18 Ez az arány szám, - bár a budapesti átlag alatt van,-önmagában véve nem rossz. De területi megoszlása iskolánként már több problémát okoz. A kerületnek van olyan oktatási intéz­ménye, ahol csak egy-két párttag van, ezzel szemben van olyan •/ • | -_________J

Next

/
Thumbnails
Contents