Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1987 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1987-04-23

A két biztosító megalakulása versenyhelyzetet teremtett, amelyben ve­lünk szemben lényegesen nagyobbak az elvárások és magasabbak a követel­mények. Mint szervezeti egység - feladatokkal együtt - komplex módon kerültünk a Hungária Biztosítóhoz, hozva magunkkal azt a feladatmennyi­séget, amelyek a kedvezőtlen külső körülmények hatására is, de belső hi­báinkból is számtalan feszültséget hordozott. Egyik legnagyobb eredményünknek azt tekintjük, hogy az Igazgatóság dol­gozó kollektívája lényegében együtt maradt, az egyes területeken jelent­kező erősebb mértékű fluktuációt - beleértve a problémákat is - sikerült megoldani. Év végére túljutottunk régóta húzódó problémáink megoldásán, (szervezeti változások végrehajtása) amely alapja egy következő időszak jobb minőségi munkájának. Dolgozóink a két biztositó létrehozásának szükségességét nehezen értették meg. Ez egyrészt következett az előzetes információ hiányából, másrészt a későn hozott döntésekből, amelyekhez - idő hiánya miatt - megfelelő magya rázat már nem párosulhatott. így a végrehajtás is kapkodónak tűnt. A párt vezetőség a hiányok pótlására külön taggyűlést tartott, amelyre a Pénzügy minisztériumból hivott előadót az intézményrendszer korszerűsítésének megvitatására. A taggyűlésen részt vettek a párton kívüli vezetők és ak­tivisták is. Ma már a kérdésről a dolgozók véleménye sokkal kedvezőbb, bár nem egyértelmű. Az átszervezés során 20 munkatársunk került az Állami Biztosítóhoz, ez átmenetileg kapacitás csökkenést, az ügyfelek várakozási idejének növeke­dését, a munkahelyi légkör feszültségét eredményezte. A létszámot 1987. február elejére sikerült feltölteni, stabilizálni. Az uj dolgozók intenzív betanításával és egyéb munkaszervezési intézkedé­sekkel a várakozási időket sikerült lecsökkenteni. A munkahelyi légkör javításához és a létszám stabilizálásához hozzájárul­tak az átszervezés után végrehajtott jövedelempolitikai intézkedések is. Igazgatóságunk a megelőző években is kiegyensúlyozott jövedelempolitikát folytatott, a jövedelmek évi 7-7,5 %-kal növekedtek.

Next

/
Thumbnails
Contents