Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1987 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1987-04-02

nyelemből, vagy közömbösségből passzív magatartást tanúsítanak.

Ezen esetekre vonatkozóan megfogalmazódott a határozott fellépés igénye: a párttagságra alkalmatlanná váltak mielőbb kerüljenek ki a pártból.

A pártszervezetek, alapszervezetek vezetőségei alapvető irányi tó, szervező feladataikat tervszerűen, kollektív munkával ellátják. A vezetőségek többségének munkáját a tagság elismerte. Munkájukat bíráló észrevételek a pártmunka fontosabb kérdéseiben való kezdeményezőbb, határozottabb fellépés, cselekvés igényét fogalmazták meg.

A közvetlen irányító pártszervek munkájáról általában jó vélemények hangzottak el. A kapcsolatokat úgy értékelték, hogy az alapszervezetek a munkához szükséges segítséget megkapják. Ugyanakkor a munkavégzéshez több érdemi információt várnak. Elvárják azt is, hogy a fontosabb döntések előtt kerüljön sor a párttagsággal való konzultálásra, véleményük kikérésére.

A pártszervezeteink káderpolitikai munkájának megítélésében szerzett tapasztalatok azt jelzik, hogy a káderpolitikai elvek teljeskörű érvényesítése a jelenleginél nagyobbfokű következetességet, új szemléletet és módszereket igényel a kádermunka gyakorlati teendőiben.

A káderutánpótlás kiválasztása, nevelése, a vezetői posztokra való célirányosabb felkészítésük, beállításuk, az alkalmatlanná vált káderek esetében a kádercserék bátrabb kezdeményezése, a határozotabb politikai fellépés feltétlenül szükséges. Megnövekedett feladataink újszerűsége, e tényezők jelentőségének előtérbe kerülése mindezt kellőképpen indokolja, az e témában sorrakerülő alapszervezeti taggyűlések fontosságát kiemeli.

A párttaggá neveléssel kapcsolatban sokan elmondták, hogy a fiatalok társadalmi beilleszkedésének, önálló életkezdésének