Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1986-03-13

9 Az apparátus utánpótlását képző ;ervben szereplő káde­rek képzését, továbbképzését - a veiül való személyes megismerkedés után - az évenkénti beiskolázási terv­ben kell rögzíteni - és realizálását biztosítani. III. A hatáskörbe tartozó káderek esszétételéből adódó követ­keztetések, feladatok- A hatáskörbe tartozó káderek politikai, szakmai kép­zettsége, felkészültsége és szociális összetétele kedvező képet mutat, jónak értékelhető. Meghatározó többségük rendelkezik a beosztásához, választott tisztségéhez szükséges végzettséggel, ismeretekkel. A kor szerinti összetételt vizsgálva megállapítható, hogy mig összességében csökkent az 50 év felettiek szá a- és <ránya, addig e korosztály az állami, gaz­dasági vezetők körében változatlanul domináló jelleg­gel bir /61,9 %/. Az a tény, hogy közülük a tervi­dőszakban nagy számban érik el a nyugdíjkorhatárt egyben jelzi a generációváltás szükségességét, a fia­talabb korosztály előtérbe kerülését, melyet körük­ben a 40 év alattiak csekély aránya is indokolttá tesz. Valamennyi területen némi növekedés tapasztalható a nők arányát illetően, de az állami és gazdasági vezetők közötti jelenlétük /7,1 %/ továbbra is kí­vánnivalókat hagy maga után. Az állami, gazdasági-és kulturális vezetők körében- törekvéseinknek megfelelően jelentős javulást mutat a felsőfokú politikai végzettséget szerzettek száma és aránya, s e tekintetben a tömegszervezeti vezetőknél is pozitív irányú elmozdulás történt. J

Next

/
Thumbnails
Contents