Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1986-02-20
4. került sor, ami nem jelenti azt, hogy nics - egyes területen - létszámhiány. A segédmunkások létszáma kb. 150 fő, a bérük kb 6 - 6500,- Ft. A munkások helyzetével a ISlefongyár PVB-je kb 3 évvel ezelőtt fáglalkozott, de ez nem jelenti azt, hogy egy-egy téjáma - pl: gazdaságpolitika, stb - tárgalánál e kérdés figyelmen kivül maradnak. Morva elvtárs: EllZentmondásos a jelentés, ellentmondásos vélemények is hangzottak el arra gondoltunk, hogy a kirivó véleményeket külön jelezni fogják, de ilyen nem volt, ezért került az anyagban megfogalmazása. Egyértelmű volt a munkások véleménye abban, hogy helyzetük nem javult hanem fomlotté, még akkor is, ha a vállalat eredménye az elmúlt években jó volt. Arra alapzták azt a véleményüket, hsogy a párt"kivonult a gazdaságból" mert ellenőrzést nem tapasztalnak (vállalati tanácsok alakulása,stb) Bármilyen gond, probléma mutatkozik vállalaton, belül és kivül, a munkásokra mindig számítani lbhet, ezt megértik és cselekvőén részt vállalnak a mggoldásban. Ezt más rétegeknél nem tapasztalják. Érvényesül a munkásosztály vezető szerepe, de viták nélkül nem. A munkások aránya az összdolgozókéhoz viszonyítva 70 %. A fluktuáció csökken. A szakszervezetben folyó munka lelassult, érdekvédelmi tevékenysége nem megfelelő. Miért került említésre a nyugdíjasok helyzete: ez az 50 és 55 évhez közeledők körében fogalmazódik meg. HOZZÁSZÓLÁMK : Szabó elvtárs: A két vállalat összevetésért nincs lehetőség, de vannak közös vonások, melyből következtetéseket lehet levonni. Nem minden üzemben egyértelműen fogalmazható meg a munkáskategória, pl: Telefongyárbanrí főiskolai, egyetemet végzetetek fizikai munkát végeznek, ezt követeli a mai technika. A munkásosztály vezető szerepe nem lehet üzemi kategória. A munkásosztály egymáshoz való viszonyában kialakul egy szakmai sovinizmus. Niocs meg közöttük az úgynevezett J
