Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1976 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1976-11-11

Az eddiginél nagyobb gondot kell fordítani a különböző szervezési feladatok emberi tényezőire, a szubjektív feltételek biztosítására, / vezetői színvonal, képzés, továbbképzés /. A kedvező tapasztalatok ellenére a munka- és üzemszervezés nagyobb szerepet kapjon a gazdaságpolitikai agitációban és propaganda munkában egyaránt.

Kedvező tapasztalat, hogy az üzemi demokrácia fórumain, a szocialista brigádvezetők tanácskozásain nagy érdeklődés, probléma-feltáró- és kezdeményező készség nyilvánul meg.

Javult a munkaverseny, konkrétabbak a vállalások, bár esetenként előfordul, hogy a vállalásokban nehezebb felismerni a plusz gazdasági, mint a plusz kulturális vállalást.

A DH munkarendszer jelentőségét felismerték, a gyakorlatban azonban még nagyon gyenge, sok e kérdésben a félreértés is.

A vállalati KISZ szervezetek szintén megfelelő figyelmet fordítanak az üzem- és munkaszervezés kérdéseire. Munkájuk legerősebb oldala a termelést segitő akciók, melynek során a szűk keresztmetszetek feloldását segítik.

Az Ifjúsági RADAR sikeresebb lenne, ha nem rekedne meg a "vedd észre - tedd szóvá1’ fázisnál, hanem teljesebben fejeződne ki az ”oldd meg”, azaz a végrehajtásban.

7./ Összegezés - feladatok.- A szerzett tapasztalatok összessége azt bizonyltja, hogy mindkét vállalatnál elismerésre méltó erőfeszítések történtek a KB 1971. decemberi határozatának végrehajtása érdekében.

Nehéz pontosan forint értékben kifejezni az üzem- és mun kaszervezés eredményt növelő hatását, mégis a vállalatok