Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1976 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1976-04-01

•/ Szocialista vállalati 1-jgkör - üzemi demokrácia. A vállalati kollektívát érintő munkaszervezési, műszaki fejlesztési, gazdasági, anyagi, szociális, valamint az élet- és munkakörülményekre kiható intézkedéseket jóvá­hagyása előtt a vállalatvezetőség minden esetben megtár­gyalja a különböző szervezetek illetékes képviselőivel. A társadalmi szervek és a vezetők a maguk szervezeteiben ezeket az információkat gyorsan tovább adják, aminek kö­vetkeztében a dolgozók általában és folyamatosan tájéko­zottak a VEGYTERV helyzetéről. Ismeretesek előttünk a fontos megoldandó kérdések és ezeknek egyikével-másiká­­val elmélyültebb foglalkozásra akár szakirodalmi közle­ményeink, akár tervezési munkamegbeszéléseink, tervzsü­­rik utján is módjuk van. A párt- és szakszervezet, valamint a KISZ azok a dolgo­zói szervezetik, amelyek az általános és lényeges kérdé­sekben a VEGYTERV egészének szoros összeforrottságát biztosítják. Egyes kiemelten fontos kérdésekről össz­­vállalati középvezetői értekezletet is tartunk. A kö­zös gondolkodás kialakításának célját szolgálják a ter­melési értekezletek is. Ennek az együttérzésnek, együtt gondolkodásnak és együtt cselekvésnek szellemét és gyakorlatát a jövőben is fenn­tartjuk, egyrészt mert ennek hagyományos és szervezeti előfeltételei meg vannak, másrészt pedig azért is, mert ez szükséges ahhoz, hogy a VEGYTERV - mind nehezedő kö­rülmények között - feladatainak megfeleljen és ennek ut­ján a jövőben is megszerezze a vállalat és dolgozói szá­mára azt az erkölcsi és anyagi megbecsülést, amit megér-

Next

/
Thumbnails
Contents