Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1976 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1976-04-01

7 beállításnál 13* saját nevelésből oldották meg. Jelenleg 8 főt nevelnek felsőbb szerveknek. A MÜKI is saját neve­lésből oldja meg a kinevezéseket.- A pártszervezetek, tömeg és társadalmi,szervek gazdasági vezetés együttműködése jó.- A minősítések demokratizmusában van fejlődés. írásban keresik meg a párt- és tömegszervezeteket a minősítések alkalmával.- Probléma: nem megfelelő a női dolgozók bevonása a vezetés­be? Ugyanakkor a párt és a tömegszervezeti munkából kive­szik részüket; a két minősítés közötti időban való foglal­kozásnál csak gazdasági munkát értékelnek. Ugyanez vonat­kozik a taggyűlés előtti beszámoltatásnál. A hatásköri lis­ta "albérletbe” való kiadása. A pártszervezeteket és tömeg-, szervezetek véleményezési joga nemcsak a minősítésekhez van. A pártszervezetek követeljék meg a gazdasági vezetőktől, hogy hasznostsák a tömegszervezetek véleményét.- A MÜKI-nél 16 minősítés elmaradás van. Megjegyezni kívánom ennyi van a hatásköri listájukon. Hozzászólásokra reagálás: Somló elvtárs:- Évek óta a gazdasági vezetésre nem merült fel kifogás a dolgozók részéről pedig nap, mint nap minősítenek minket.- A minősítéseknél eddig még csak a fogalmazásra volt ki­fogás és nem a tartalmára.- 14 közép-vezetőből 6 nő van. A nőkérdés társadalmi problé­ma. Még nagyon hosszú idő kell ahhoz, hogy ez megszün/jön.- Káder forgassál kapcsolatban: 5 ipari gyakorlattal kendel­­kezőket vesszük fel hozzánk. <"• - Kádermunka emberi oldalát hiányolják. Több női dolgozó- figyelembe véve családi problémáit - részére otthon elvé­gezhető munkát adtunk.- Egyetértek a^l, hogy a szocializmusban megszerzett végzett­ség - politikai - nem elég. Politikailag tovább kell fej­lesztenie magát, ML szakosítón és Speciális kollégiumon;- Átminősítéseknél az előírásnak megfelelően igyekszünk ki­kérni a szakszervezet véleményét is. Nem tartom helyesnek ha a pártszervezet állásfoglalása előtt más tömegszervezet­től írásban kérik a véleményt.- A taggyűlés előtti beszámoltatás a hármaskövetélménynek megfelelően történik, értékelik a végzett munkát. Hardy elvtárs- A hozzászólásokkal egyetértek. Sok hasznos dolgot mondtak az elvtársak, ezeket a további munkában felhasználjuk.- A pesszimizmussal kapcsolatban azt tudom mondani, hogy nem minden esetben lehet - a gyakorlatban - a kutatásnak az ipar előtt 5-6 évvel előrejárni.

Next

/
Thumbnails
Contents