Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1970 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1970-01-03
- 15 -Ami a zuglói gyáregység Önállóságát illeti, egyszerűélyben vagyok Ü'SZT és' VSZT titkár, s ez nagyon.megbonyolítja a munkát. Elhangzott részünkről, hogy az önállósággal csak akkor értünk egyet, ha ilyen értelemben a feltételek is biztosítottak lesznek. Az 1967-es osztályvezetői értekezleten is volt egy ilyen állásfoglalásunk. A 4-ik oldalon a bizottság úgy foglalkozik,- a 2. bekezdésbenhogy közvetlen utasítást adott a kapuellenőrzésre, - s hogy a társadalmi szervek is megsértődtek. megmondom,hogy nem sértődtünk meg, de a kommunista öntudatunkat bántottajs hogy azután a dolgozók hangulatát a kommunistáknak, a társadalmi aktivfiáknak kell kivédeni. S erről is utólag tudtunk csak. Ez is munkamódszer kérdése, s egy kicsit bántott bennüket. S ez is elkerülhető lett volna, ha előzetesen konzultál az elvtársakkal. S azzal együtt, hogy erre is szükség van, véleményem szerint a munkafegyelmet nem ez dönti el, hanem az, hogy hogyan biztosítom a munkaszervezést, a munkások munkával való ellátását, stb. Mi sem vagyunk csalhatatlanok, de ennek az a rendremódja,hogy üljünk le és beszéljük meg. Én is azt kérem és arra fogok a jövőben én is törekedni, hogy az elvtársak között és köztem az együttműködés a vállalat, a dolgozók és saját magunk érdekében is javuljon, mert ilyen légkörben tényleg azt mondom én is,hogy nem lehet tovább dolgozni. Mind a hárman politikai feladatokat oldunk ideg. Egyébként a Bárány elvtársat én is egy nagyon jó vezetőnek tartom, egy rutinos vezetőnek. Nem mai vezető, hanem agy régi vezető, de az együttműködés kellene megváltoztatni. földi elvtárs: Amikor az együttes vizsgálatot megejtettük és a tájékoztatást megkaptam, megállapítottam, hogy a helyzet nagyon komoly. Most j úgy látom, hogy a helyzet komolyabb, mint ahogy azt a brigád / akár szóban, akár Írásban rögzítette. De aennek ellenére - s nem akarom most részletesen felsorolni, hol mi hozta a feszültséget létre, - a VB-hez készített jelentéssel egyetértek és gondolom, elvtársainkban is - elsősorban Bárány elvtársban, - van annyi erő, hogy a politikai, helyes programból, célkitűzésből és eszközökből nem csinál sem ő sem más személyi presztízs-kérdést. A világnézeti azonosságot, az eszmei tartalomhoz való hűséget, stb. csak akkor lehet az üzemi vezetők részéről a gyakorlatban érzékelni, ha azt nem cserélik össze a személyi presztízs-kérdésekkel. Nem mondom,hogy esetenként nem történhet, - nem vagyunk hibátlanok. Ahhoz egy légkör kell, hogymerjen dolgozni, merjen hibázni és merje a hibákat bevallani és kijavítani. Azt hiszem, a jövőről kell Önöknek beszélni, - hogy hogy lehet ezt az azonos világnézetű, de különböző munkastilusu, különböző mentalitású elvtársaknak a szintjét, munka-akaratát, célkitűzéseit sok ütközésen keresztül, - mindig elvi alapon történő ütközésen keresztül, - összehangolni. Ezt Önöknek kell, otthon rendezni. Ezt a lehetőséget mi megadjuk Bárány elvtársnak, ezt a képességet feltételezzük Bárány elvtársról, és reméljük, nem fogunk csalódni Bárány elvtársban.
