Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.19.a/3)
1966-12-21
, tőlük számon, hanem az intézkedési terv végrehajtását, s csak nehezen tudták megértetni, hogy csak akkor él és addig az intézkedési terv, amíg azt a célok érdekében szükségesnek tartják. A szakszervezettel ma is a vállalatok vezetői állandó harc- 1 -bán vannak náluk, - és azt hiszi, máshol is. Úgy néz ki, i mintha a vállalat vezetője egy kapitalista tőkés lenne és nem mindent a munkások érdekében csinálna. Pl. a szakszervezeti központ kiadta náluk pl. hogy az SZB titkára ne a vezetővel I menjen ellenőrizni, nem kell neki tudni, hogy mit ellenőriznek. Vagy pl. Budapest lakossága követeli a reggeli pékárut, a szakszervezet viszont nem akarja engedélyezni az éjszakai munkát. Mi lesz akkor ezek után a vétójoggal? | Csányi elvtársnő: Nagyon fontos kérdésnek tartja az üzemek vezetési apparátusárnak káderhelyzetét felülvizsgálni, éppen az önállóság miatt. A következő év valóban az oktatási, nevelési időszaka lesz az uj mechanizmusnak, s arra csszpontositsák a pártszervezetek a figyelmet. Tehát mi inkább abba nyúlnánk bele - mondja Csányi elvtársnő, - hogy a vezetésben, a vezetés színvonalában maximális segítséget adnánk ebben az évben. Meg kellene nézni, hogy milyen szerveink vannak, akikre nekünk a feiyaxa tömeges méretekben, az összdolgozók felé támaszkodni lehet. Biztos, hogy ez a vétójog megzavarta az embereket, ez nem tisztázott dolog. Mert azért a szakszervezetnek sem szabad megfeledkezni arról, hogy neki is funkciója a termelési és a gazdaság-szervezési munka segítése, emellett ’ egy kulturális nevelési funkciója is van, s ezt egy jó széles értelemben véve veti fel. A széles tömegek között is koncentráljunk most a közgazdasági szemlélet széleskörű, korszerű, modern kialakítására. Amennyiben ezt a funkcióját’nem hanyagólja el, ez is olyan, amire a pártszervezet épit. Ezt valahogy központi kérdésként kellene kezelni a szakszervezetnek. Felhívja a figyelmet arra, hogy a szocialista brigádmozgalom meg fogja sinyleni az átszervezéseket, átcsoportosításokat. Fokozott figyelmet kell fordítani arra, hogy az ilyen önkéntesen alakult, a vállalati önigazgatásban, a vállalati közéletben tekintélyes szerepet játszó kollektívákat megvédjük és megszilárdításukat érjük most már el. A PB részéről - ahogy az tervbe is van véve - alaposan meg kell nézni egyes dolgokat. Meg kell vizsgálni egy-két üzemben alaposabban - ahol már jól állnak az uj mehhanizmus bevezetésének előkészítésében, hogyan irányítják, hogyan koordinálják, a mozgalmi szervek beállítása hogyan sikerült, s esetleg PB, vagy VB elé is lehetne hozni ezeknek a tapasztalatait. Jánosi elvtárs agy gondolja, az alapszervezeteknél az elvi kérdések mellett a gyakorlati életben azért arra a bizonyos oper,tativ beavatkozásra még szükség lesz. Elmondja, hogy már az uj mechanizmus bevezetésének részletein dolgoznak és igyekeznek politikai munkát fordítani a bevezetés előkészítésére. L--- —
