Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártépítési Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1977 (HU BFL XXXV.18.a/10)
1977-08-31
% w ' , J EAüYAR SKÓCIA: I sta lí'JNKÁS PÁRT Budapest, 1377^^^tua ?■ . 1 ‘ °tj “lj^,a Készült: 30 példányt an J E LENT K 3 g kerületi !ártbizottsag 1)74. évi - a káder- és szénié ly ze t,l munkával kapcsolatos - feladat terv végrehaj- I tásának tapasztalatairól, A Központi Bizottság 1373. november 2R-i határozata alapján -melyet a XI. kongresszus is megerősített - kerületi feladatterv ^ 1 készült a káder- ás személyzeti munka eél tudatosabb végzésére, i ; E .jelentésben ennek végrehajtásáréi adunk számot. ^ A határozat megjelenése éta a pártszervezetek tevékenységében kiemelkedő szerepet kapott a párt kádermunkájával és az állami í személyzeti munka pártirányításával valé foglalkozás. A kerületi. Párt. - Lzot.tság folyamatos segítségével és irányításával az. elmúlt években a kádermunka tovább fejlődött, tartalmasa- i , következetesebi és tervszerűbb lett. EgyérteImii:-b6 vált a párt káderpolitikai elveinek értelmezése és gyakorlati, alkalmazása. Erősödött a kádermunka kollektív jellege, növekedett a testületek, vezetőségek felelőssége és szerepe. Javult a káderekkel valé foglalkozás, igényesebben és magasabt sri vonalon folyik képzésük, továbbképzésük. Kialakult (O az utánpétiásként szébajöhetők köre, gondosabb a velük valé foglalkozás, törődés, a feladatokra való felkészítés, A vállalatok, gyárak, hivatalok, intézmények felső színtű állami vezetőinek többsége munkájában gondot fordít és fordít tat a vonatkozó párt- és kormányhatározat maradéktalan érvényesítésére. Kerületünkben a különböző szinten dolgozó vezetők nagy többsége megfelel a öyp telményeknek• eredményesen dolgoznak, feladatukat jól, nem kevesen kiemelkedően látják el, A különböző szintű pártszervek egyre több figyelmet fordítanak a területükön dolgozó káderok nevelésére, munkaközben történő segítségükre, emberi magatart ásuk j avitására. * ___________________ _ __ __ %__________________________ I
