Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1985 (HU BFL XXXV.18.a/4)
1985-12-04
Az intenziv gazdálkodás következményei, a műszaki fejlődés ^ felgyorsulása sürgetően veti fel a széleskörű szakmai továbbrképzés, önképzés, specializálódás igényét.- A vizsgálatok azt mutatják - kétharmad részük vesz részt valamilyen továbbképzési formán a diploma megszerzése után. Feltételezhető azonban, hogy az itt megszerzett tudás és tapasztalat a beosztásban való előbbre jutást segiti elsősorban. Az utóbbi években a szakmai jellegű továbbképzések költségei jelentősen megnövekedtek. Ez egyrészt gátolja a szakmai továbbképzést, másrészt egyre inkább szükségessé teszi a nagyon • i I átgondolt beiskolázásokat. A vállalatok ill. a munkahelyi vezetők közvetlen érdeke, hogy az ezeken megszerzett tudást, tapasztalatot, közvetlenül hasznosítsák a gazdasági életben. A műszaki és közgazdász értelmiség jövedelmi viszonyainak k megítélésekor több tényezőt is érdemes figyelembe venni. Egyik alapvető gond a teljesítményekkel arányos jövedelmek kérdésköre. A legtöbb szellemi tevékenység értéke egyértelműen nem határozható meg, nehezen számszerűsíthető, többnyire minőségi mutatókban jelentkezik. Az elosztási viszonyokra e rétegben alap-' vetően az jellemző, hogy a jövedelmek az életkor és a beosztás mentén rendeződnek. Ezt bizonyltja az, - ha a vizsgált réteg két szélső pontját nézzük -, hogy mig az osztályvezetők és helyetteseik 95 %-ának 6C00 Ft felett van a havi átlagkeresete, addig beosztott mérnökök és közgazdászok esetében ez az arány ^ 51 #-os. Továbbá, ha ezt a kérdéskört a kor függvényében vizsgáljuk az tapasztalható, hogy mig a 46 év felettiek 96 /-a keres 6 ezer Ft felett, addig a 35 év alattiak mindössze 48 #-a. A fenti tényeket az is erősiti, hogy 46 év felettiek közel 50 %-a osztályvezető vagy csoportvezető, mig a 35 év alattiaknak csak 24 #-a. /Ez a jelenségsor nem azt kívánja igazolni, hogy a vezetők I és az idősebbek megszerezhető jövedelme ma.gas, hanem azt, hogy e rétegben felhalmozódott egzisztenciális és státusz problémák elsősorban a fiatalabb korosztályt érinti./ A gyakorlatban alkalmazott mozgóbérrendszer tovább fejlesztése ennél a rétegnél különösen fontos - mely enyhiti a jövedelmek életkor szerinti megoszlását. Ez jobban figyelembe veszi a teljesitményt, de a beosztási struktúrától még nem független. /r /- 6 -L—---» ....---.é - - — — - —. . _ -
