Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1984 (HU BFL XXXV.18.a/4)

1984-12-07

I« - 59 - I

Az elmúlt 5 évben tovább javultak az intézetben a gyógyító munka feltételei. Átadásra került a II. sz. Sebészeten az ország legkorszerűbb műtő-blokkja, melynek birtokában évente 3000 műtét végezhető el. Megoldottá vált a műtő-blokk átadásával egy teljes steril zárt rendszer létrehozása.

Nem közvetlenül a kerület ellátását szolgálja a fővárosi Köjál és az Országos Mentőközpont. Mindkét intézmény tevékenysége magas színvonalú, általánosan elismert.

,

5./ Közművelődés

r ------------(\

Az elmúlt 5 évben kerületünk közművelődése, az emberek közéleti és általános műveltsége - a változó körülmények, viszonyok és igények közepette is - fejlődött. A képzés, a munkakultura, ma a hatékonyság növelésének mind tudatosabban számbavett eleme. Kerületünkben az üzemi dolgozók közül a fizikai munkások 10-11 #-a, a közvetlen termelésirányítók 10-15 #-a, a nem fizikaiak 19-20 vesz részt valamilyen szervezett oktatásban, képzésben. A 8 általánost nem végzettek száma alacsony, a 35 éven aluliak körében csökkent, mintegy 5-6 #-ra tehető. A probléma részben ujraterjr\ melődik /ingázók, újabb rétegek munkássá válása./

I v A munkahelyek igen nagy szerepet vállalnak a szakképzés

elősegítésében, - főként a hiányszakmákban - a belső képzés megoldásában, a többszakmás, konvertálható ismeretekkel rendelkező, magasan kvalifikált szakemberek képzésében.

A munkahelyi közművelődésben háttérbe szorult a többirányú

!

műveltséget fejlesztő, a szabadidő hasznos és kulturált eltöltését segítő munka és a művelődés kollektivizálható erejére való tudatos építés, mivel nehezen illeszthető a munkahelyek tevékenységi és érdekrendszerébe.

A különböző szórakoztatást, művelődést célzó programok közül a nagyrendezvények /majális, vasas-juniális, tömegsport-napok, túrák, bálok, stb./, általában a családi jel"------------------------------------------------------------------------------------------- ..---------------------------------------------------------------------------------------------------------------i