Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1958 (HU BFL XXXV.18.a/4)
1958-01-09
’ --------------------------------------------_____________________ ___________ ^ ---ennek alapján folyik.Schiffler et.ezt a megoldást találmányként is be kivánja jelenteni. Ezzel kapcsolatban szükségesnek tartja a bizottság megemlíteni,hogy Schiffler főmérnök et^zen kérdés megoldása során tanusitott magatartásáért elitélhető.Az emberekkel való bánásmódja,merevsége,sem a vállalat érdekeinek,sem a vállalat szellemének nem tesz jó szolgálatot .Schiffler et.emberekkel való érintkezése és kapcsolata,a hallottak alapján többször elitélendő. A bizottság a vállalat gazdasági tevékenységét megfelelőmik tartja. A gazdasági munka alapján,az újonnan odakerült Szirmai igazgató és a vállalatot műszakilag régóta irányitó Schiffler főmérnök szakmai ismereteit megfelelőnek ismerte meg.A vállalatnál meglévő hiányosságokat általában ismerik.Megitélésünk szerint,a vállalati szellem megjavitása^ís^a^azálsagi vezetés közti ellentét megszüntetése után,azok kijavítására alkalmasak. A vizsgálati kérdések főbb ismertetése után,a bizottság foglalkozni kiván a párt és gazdasági vezetés egyes személyeivel. Szirmai igazgató et.rövid idő óta van a vállalat élén,ezalatt az idő alatt elfogadhatóan megismerte a vállalat gazdasági problémáit. A pártszervezettel és a személyzeti osztállyal való viszony kialakításánál azonban nem helyesen járt el.Nem tudta megérttetni,illetve megteremteni az együttműködéshez szükséges kapcsolatokat és ez nem lehet csak az egyik fél hibája.Mint szakmailag és politikailag képzett ember,neki kellett volna a kapcsolatok kialakításában irányitó szerepet betölteni,merevségével azonban ezt eredményesen nem sikerült megoldania.S Schiffler főmérnök eddigi munkájával bebizonyította,hogy megfelelő adottságokkal rendelkezik.Szakmai képzettsége és tételes ismerete, a vállalat gazdasági kérdéseiben megfelelő .Meg kell azonban javítania az emberekkel való bánásmódját. Eajszky párttitkár et.magaviseletével,a vállalat dolgozóihoz való viszonyával nem felel meg beosztásában.Átlagon felüli értelmű,azonban emberi gyöngeségei nemcsak személyét,hanem a pártszervezetet és ezen keresztül a Pártot is előnytelenül állítják a dolgozók elé. A vállalat termelését munkájával nem segiti elő.A termelés során felvetődött problémákat nem-kiküszöbölnijá igyekszik,hanem a fennálló b
