Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.18.a/3)

1966-02-08

--------------------------------------------- -i ------— ii mv1 ■ [,J----i iit/fBk •' ^ s i I-4-Demokrácia és hummani&mus összefüggése; van vezető, aki úgy fogalmaz: / félve a demokratikus vezetési módszerektől/ a vezetésben nincs*he - , lye hummanizmusnak.A másik oldalon: túlzott engedményei:,határozatlan­ság, a hummanizmus jelszava alatt. i ^em eléggé domborodik ki az• anyagban a jogok és kötelességek összhang­­| ja,- pedig a gyakorlatban nagyon fontos szerepe van ennek. Ma. tón elvtárs olyan felvetését,hogy egy dolgozók, adott üzemen belül, a perspektivikus kérdésekhez nem.tudnak hozzászólni, saját gyakorlatá­nak tapasztalataival cáfolja.Az igaz,hogy a maga egész komplexumába^, vagy konkrétságában nem tudják felvetni,de gondolataik nagyon has nos gond latokat ébresztene^, vagy éppen felhívják a figyelmet olyan apró­nak tűnő kérdésre, amely végső fokon a nagy dolgok kimenetelét alapve­tően befolyásolhatja. Rajnák elvtárs; — z-'s - az üzemi lemokrácia érvunyosülését z varja - mondotta az egyik fel­szólaló elvtárs, - az üzemekben meglévő " hajrá”. Véleménye: a kettő egymást nem zárja ki, - és még egy: az üzemekben mindég lesz hajrá, ainig végeredményben nem is ílájrá,hanem munkain­tenzitás növekedés, hiszen a "hajrá” üzemidőn belül van.Nem jogos tehát erre olyan sokat hivatkozni.- Az üzemi demokrácia jelszavával elhangzó egyik -másik fogalmazással nem lehet egyetérteni, - amit néhány elvtárs itt m •...ge ralit e öt; pl. a "sok fórum". Ezek mindegyike alkalma;- b i 7 o r y o s 'érdesek is­mertetésére ,megvitatására, és biztosítja, 10 gy a dolgozók \1 amennyi rétege, minden egyes emb.r be legyen-vonva az üzem ügyébe. I ■ í| - . A lfyfl;,ia,:.:.vifl;- Felvetődött,hogy a sok szerv lehetetlenné teszi az egys. eiinAyi veze­­téstEilenkezőleg igaz ez, mert a különböző szervek észrevételei ép­pen az egyszemélyi vezetés hatékonyságát cégitik. 1 Véleményé: a legnagyobb hiba ma a dolgozók öntudatában vanf a dolgozók egy jó része egyik tömeg-szervezethez sem tartozik, ezért kerülhet meg­­fs. .sértésre az üzemi demokrácia.Nem sokát törődünk mi ezekkel a kérdések­kel. Többet kellene itt fenni a szakszervezetnek,- a nevelő munka szín­vonalát emelni./ A felszabadulás előtt sokkal főbbet foglalkozták a szakszervezetek azzal, hogy az emberek szervezett munkások legyenek./ Kies Károly et.; Nem ért egyet azzal a felszólalással,hogy az üzemi demokrácia nem úgy képzelendő el,hogy a dolgozókat bevonjuk az 5 éves terv célkitűzései­nek megvitatásába. Nagyon fontos ez. Nem esett szó a szocialistabrigádokról,- pedig a SZOT. által kiadó t t irányelvek egyik feladatukká teszik a vezetésben való aktiv részvé­telt. Pedig az általános tapasztalát azt bizonyltja, hogy a szoc.bri­gádok valóban nagyon sok segítséget búdnak adni. dolgosok véleményének kikérése nem csorbítja a vezetők tekintélyét,­­hanem segítséget jelent számukra. 1 Idetartozik az elvtársi kapcsolattartás a vezetők és a dolgozók között. E vonatkozásban nincs minden rendben./Óbudai hajó 1964.-es export ter­vét nem tel j-md térté, amiért a vezetés-a dolgozók égés:.-, kollektíváját elmarasztalta, az objektív körülmények vizsgálata nélkül / 6 ‘ ___________________;_______________________________________________________________________________/

Next

/
Thumbnails
Contents