Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.18.a/3)

1966-02-08

—_ ” ”” mm ^ ~~ * ^ ^ ~ ■“« J ^ ^

i....

JBKfr

........................... ' - ■• - i

■ .) í

U

':■ •'•1'■',/•'■ >'. i . ■■■ ■ r ■'■ i : í.'v-; ■'; ! • «M ■■'•'■'' .... '• -‘v,,.v.r-y./.'; ó . /.--ISI'/

i . :^Hp

t -■’ •*• »-> , ■!• 1 . .*3"

9* ' 4 ■ -> v^:.V '•••

.» 1

v az üzemi demokrácia formális felfogásában, az egyéni érdekek

| előtérbe helyezésében, szűk prakticizmusban jelentkeznek*

>•

| A szakszervezetek szerepük teljes betöltésével az ü;

zemi demokráciát erősítenék. Hiszen a különböző fórumok időlegesen, mig a szakszervezet nap, mint nap eleget kell, hogy tegyen funkciójának,

2,/ A társadalmi munkabizottságok egy része ma már betölti feladatát, A termelési,- bér,- újítási,- társadalombiztosítási,- munkásvédelmi,.-' bizottságok munkája több vállalat^

nál többé-kevésbé eredményes. Az elmúlt években a társadalmi munkabizottságok száma növekedett, A bizottságokba, a kellő szakértelem miatt, mind nagyobb számban v~ > k be műszaki és adminisztrativ dolgozókat, valamint egyéb szakembereket. Viszonylag kevés a kiváló szakmunkások és munkásujitók részvétele, A társadalmi bizottságok,- ahol megfelelően támaszkodnak rájuk nagy segítséget adnak a feladatok jobb, szakszerűbb megoldásához. Sok helyen azonban nem hasznosítják megfelelően szakmai hozzáértésüket állásfoglalások, döntések kialakitásá-I bán. Mivel nem bizzák meg őket feladatokkal létük több helyen

öncélúvá, formálissá vált. Egyik-másik vállalatnál a társadalmi munkabizottságokat, /pl, a vállalatok egy részénél a pártszervezetnek, szakszervezetnek, KISZ-nek is van termelési O

és műszaki bizottsága/ vagy azonos célból egyidejűleg hoznak létre úgynevezett ideiglenes munkabizottságokat, A szakszervezeti bizottság mellett a terme: é.st segitő munkában négy bizottság /terkelési, bér, ujitási, műszaki/ működik, s ezek tevékenysége sem mindig kellően összehangolt* Ez feles-I ;

leges átfedéseket eredményez a munkában és nem teszi lehetőf vé a rendelkezésre álló erők célszerűbb koncentrálását. Gyakori, hogy ugyanazon személyek vesznek részt a különböző szervek munkabizottságaiban, és úgy érzik, hogy felesleges munkát végeznek,

i,

t a

r . ______________________________________________________________________________j