Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1962 (HU BFL XXXV.18.a/1)
1962-10-21--22
I- 18 -Ezek többek között megmutatkoznak abban is, hogy a vállalati éves terveket túlzott óvatossággal, tartalékokkal készítik, igyekeznek jó bázist teremteni, eleve olyan feltételeket biztosítani, hogy a terveket úgy tudják teljesíteni, hogy a következő időszakra is maradjon tartalék. Csak néhány példát szeretnék a sok közül kiragadni: a harácsolást, az önző egyéni érdekek hajszolását mutatja az Elektromos Müvek volt igaz .utójának esete, aki a hétvégi nyaralójának építésére törvénytelenül igénybe vette a vállalat szállítóeszközeit, sőt a vállalat több dolgozóját, iparitanulóját is. A Magyar Felvonógyárban olyan szemlélet uralkodik az egyes műszakiak, konstruktőrök között, hogy a havi : fizetésüket jelenléti dijnak tekintik, alkotó munkát csak célprémium ellenében hajlandók végezni. A szerkesztők az elmúlt másfél évben llo. ezer Ft célprémiumot vettek fel, ugyanakkor egyes tervezési munkáknál 8 hónapi lemaradás van. A Pamutszövő III. telepvezetője, Bartal elvtárs olyan ujitást adott be, ami jogilag-ugyan nem támadható, de morálisan annál inkább. Az ilyen fajta ujitások cimén a felügyeleti hatóságok engedélye nélkül 976o.- Ft-ot vett fel. Más vállalatnál az igazgató a termelékenység növekedését csak nagyobb állami beruházásból akarja megoldani, hapedig ezt nem kapja, akkor meg áll a tudománya. 2./ Látszateredményekre való törekvés, a tervek és mutatók "mindenáron" való teljesítése. A vállalatoknál mértéktelenül megnőtt a túlóráztatás. Kerületünkben a tényleges tulórafeIhasználás 1958.-ban 937 ezer óra volt, 1961.-ben már 1 millió 543 ezerre emelkedett. A vállalatok a tervezett túlóráknak minden évben közel hároraszorossát használták fel. A túlórák terén a helyzetet rontja az a körülmény' is, hogy egyes vállalatoknál egyre gyako-ibbá válik a fekete-túlórák alkalmazása; pld. a Fémmunkás Vállalatnál a szervezetlenség, a tervek mindenáron való teljesítése miatt egyes munkás csoportok napi 24 órát is dolgoznak. ; /M3 ! i L . —-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------; <| “ * " ^
