Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1985 (HU BFL XXXV.17.a/9)

1985-06-12

r n

5

, V- A Munkaközösség ebből a pénzből fedezi a felmerült közvetlen költségeit (anyag/ üzemanyag, eseti megbízás,egyén rezsi).majd a megmaradó összegből 6 %-os társasági adót fizet, a többit feloszthatja a tagok között,- /\ tanok a GM jövedelmükből 10 % balesetbiztosítási járulékot, progresszív adókulcs szerinti növekvő egyéni jövedelemadót és KÜFÁ-t fizetne.",

A munkaközösségek költségeit és gazdálkodásét elemezve megállapítható, hogy termelőberendezések, eszközök vásárlására penzs nem költenek, váratlan jövőbeni kiadásokra keveset tartalékolnak, tehát a nyereségüket felosztják á tagság között,- Az elosztás alapja általában a ledolgozott órák száma.

Egyéni kvalifikáció szerint-általában nem alkalmaznak differenciálásét, hiszen a VGM-et eleve azonos képességű,munkabíró, egymás iránt bizalommal lévő munkatársadból válogatták ki,

A VGM-ben ledolgozott órák száma nagy szóródást mutat. Van aki csak heti 6-8 óra plussz munkát vállal, de vannak olyanok is, akik 20-30 órát. Ez természetesen nemcsak a vállalkozási kedvtől, hanem 8 munkaellátottságtól is függ, A vállalatok azért csak átlag adatokat tudnak közölni, mely szerint az egy VGu tagra jutó havi bruttó plusszjövedelem- a XFKI-ban 4.298 Ft/bó- a MOM-ban 4,130 Ffc/hó- a XÉV-nél 3.800 Ft/hó

Ezek a jövedelmek a vállalati átlagbérekhez viszonyítva 60- 70 %~oa szintet jelentenek, ami azt jelenti, hogy egy VGi.j w. a normál jövedelmén felül átlagosan 60-70 % bruttó (adózatlan) többletjövedelemhez jut,

A VGM jövedelmek és teljesítmények összhangja alapvetően a vállalási ár és a tényleges vállalati költségek reális megt -----d

r 1 I.,.. j .... ' m

i —j " -------------------------------------------------------------------------------------------------