Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1977 (HU BFL XXXV.17.a/9)

1977-10-28

r ~i- 3 -Egészségügy

Kerületünk kilenc kórházában teljes munkaidőben azaz főállásban 62o orvos 2.660 egészségügyi középkáder és 148o kisegitő dolgozik.

Létszámellátás tekintetében ez a legproblematikusabb terület, melyet az alábbi táblázat is jól szemléltet:

Opti- Enge- Tény- Létszámhiány

mális délye- leges Opt.- eng.igény zett hoz hez

Orvos: 796 659 618 178 41

Eü.középkáder: 3.1o2 2.846 2.661 441 185

Kisegitő: 1.832 1.686 1.48o 352 2o6

A legnagyobb hiány a szakképzett ápolónőkben és a kisegitő személyzetben van.

Tetézi a gondokat, hogy e réteg 8o-9o %-a nő, tehát a GYES, betegség, családi problémák miatt még nagyobb teher hárul a ténylegesen dolgozókra.

A létszámhiány miatt az orvosok a munkaidejük 3o-35 %-ában, a főnővérek és ápolónők a munkaidő 25-3o %-ában nem a szakképzettségüknek megfelelő munkát végeznek.

Ez önmagában is jelentős arány és többszörös kart jelent!

Miközben a létszámhelyzet évek óta megoldatlan, a betegforgalom - sajnos - évről-évre növekszik.

Két év alatt kerületi átlagban 6-8 %-kal, ezen belül az Onkológiai Intézetnél 36 %-kal, a MÁV Tüdőgyógyintézetnél 42 %-kal, a Fodor Szanatóriumban 47 %-kal növekedett.

Az ápolónői létszámhiány jellemző okai:

több műszak és folyamatos üzemelés; társadalmi megbecsülés hiánya. Pl.bölcsödé, ovoda, lakásakciók stb. tekintetében a szakmunkások mögé vannak sorolva az ápolónők;

L----------5-------