Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.17.a/4)

1972-12-14

Jelentős fejlődés következett be intézeteinkben . *#^oetikai elvek értelmezésében és alkalmazásában. Jél lenghető ez elsősorban az intézmények saját hatáskörön belur veszett kinevezésekkel kapcsolatban, ahol a korábbinál jobban érvényesültek a hármas követelmény elvei, a testületi donte. e - ve és kevésbé érvényesül külső szervek befolyása.

Más a kép azokban az esetekben, ahol az Intézet-vezetés nem rendelkezik kinevezési hatáskörrel. A pályázati rendszerre , mint legdemokratikusabb rendszerrel elvileg mindenki egye - ért, a végrehajtás terén azonban már mutatkoznak nehézsége.-..

•^nnek okai:- A kinevező szervek a pályázókat közös tevékenység alapj án kevéssé ismerik.- A minősítések még nem mindig olyan ssinvonaluak, hasasok alapján minden esetbon megnyugtatóan lehessen dönteni. Különösen érvényesülhet itt a külonhozo intézetben készített m. nősitések heterogenitásának hatása.

_ A hármas követélmény elveinek nem komplex alkalmazása, egyik vagy másik tényező túlhangsúlyozása, vagy elhanyagolásae

_ Külső behatások fokozottabb érvényesülése.

_ Testületi vélemények alábecsülése, stb.

a n <if óqgséges kádermozgást gátolj a.

a. / Az egységes nyugdíjazási gyakorlat hiánya.

b. / Az osztályvezetői kinevezések véglegessége, határioonélkülisége.

a«/ A vezetői munkakört betöltők nyugdíjazásával kapcsolót Ka.

illetünk pártszervez ételben egységes álláspont ala,,io ki, a 7o éves kort tartják a vezetői munkakört betöltő:l----------------------| i ■- 27 -