Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.17.a/4)
1967-01-19
n n- 3 -Jelenleg KISZ! szervezeteinkben 196 "veterán" KISZ tagot tartunk nyilván, akik a KISZ alapitói voltak. Ezek meg ma is végeznek mozgalmi munkát, igen kevés kivétellel valamilyen vezető testületben. 2./Iskolai KISZ szervezeteinknél a jelleg meghatározza a vezetők korszerinti összetételét. Választott funkcióban csupán két 26 éven felüli párttag tanár dolgozik. Az 17lA~es iskolai taglétszámot 353 választott KISZ vezető vezeti. A mozgalmi iskolai végzettséget is meghatározza az iskolai jelleg. 96 fiatal vett részt /:főleg középiskolások}/ egy-hetos továbbképzésen. Iskolai KISZ szervezeteink politikai tevékenységének fokozása napirenden lévő feladatunk. Ehhez feltétlenül szükséges, hogy ve^ ^©tőink megfelelő felkószültsógüek legyenek, A helyi vezetőképzési formák kialakítása, amelyek a politikai képzést és a módszerbeli felkészülést egyaránt biztositják, feltétlenül szükséges iskolai KISZ vázolj óink számára. Középiskolás szervezeteinkben KISZ tanácsadó tanárok is működnek, akik feladata a mozgalmi munka segítése, a felnőtt tapasztalataival. A legtöbb pártszervezet ezzel megoldottnak tartja a felnőtt irányítást, amelyhez még az osztályfőnökök segitsógnyujtása is járul. Jónak tartanánk, ha a pártszervezetek közvetlenebbül irányítanák iskolai szervezeteink munkáját /rfőiskolán istSz csak a Tanítóképző Intézetben megoldott:/. A mellékelt statisztika néhány adatát elemeztük, A számok vizsgálata után felvetődik a kérdés, hogy vezetőink hogyan tudnak megfelelni a társadalmi fejlődés, a mozgalmi élet állított követelményeknek? III. A kerületi Bizottság és az alapszervezetek kádermunkájában az előző evekhez viszonyítva történt előrelépés. A KISZ- és Párt VB-k, a kerületi vezető testületek munkája, határozatainak végrehajtása a kádermunkában is meghozta eredményét. Az elmúlt évek határozatainak végrehajtása folyamatban van, megvalósításuk azonban meg hosszabb időt vesz igénybe. A KISZ munkával kapcsolatos sok téves szemléletiéi kell még raegküzdenif amelyek mind gátolják a káderhelyzet megnyugtató megoldását is. Az eredmények, amelyeket elértünk, összefüggenek a KISZ munka számos más területén élért eredményével. Ezek bizonyítják munkánk irányának helyességét, de hiányosságok még nagy számban vannak, A további előrelépéshez - úgy érezzük - inkább e hiányosságok felvetése szükséges. I -------dl