Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1962 (HU BFL XXXV.17.a/4)
1962-03-15
■■.r-nt I , ::o. iZelvtársuk •: libákat f e I.tárj ‘'k I95m ót;::, jelenlegi j; 3 I y z 3 tót érté ;:éliic 6a ahogy ticatón látják a falakotokat nagyon mogeyugtató- Jó irányban halai c pártszervezet munkája. így n'z ki, hogy ajig, 3iro elvtárznő volt a párttitkár nem Volt egységes o pártszervezet. A s ő t a tok v 11 o z < ' s t ö r tant, A a no ve • , ,1 politikával konc o lato a válna::; ingem nem nyugtatótt _meg. NánvlemeaeH a szövetségi politika ér te Íme zése ben mi az ami problémát jelent "? g.,i. : ami • nyagt almit. . ol . 3 bolendés. köbnek közt, nem tuuta Simái nst a színvonalat n pártszervezet, amelyet a VII.Kong.határcsata inak szellemében meg;a elé tűzött, kérdése ezek az említett pro' - lémák olyanok voltak, hogy lemaradást idézett elő, a nem tudtál: elérni azt a azintet, amit a pártszervezet feladatként maga el - -tűzött, vagy pedig más okból történt a lemaradás? Javaslatom; .. határozati javaslat első pontjához. Nem kiszélesít érje a kollektív vezetésnek, hanem a pártszervezet törekedjen a kollektív vez. megvalósítására. .ást a határozatot szó szerint ismertetni kellene a ta: gyűlésen,hogy a párttagság éresse, hogy nemcsak a vezetőség felel az ottani munká-^ ért, hanem az egész párttagság. Lombos elvtárs: Jóleső érzéssel tapasztalom, hogy a pártszervezet EcTcszu évek óta húzódó hibás munkája most kiküszöbölődött. A oártszervezet munkája igen sokban segít a Tanács munkájában, Jeli, hogy a pártvezet őségen belül viták legyenek és lényegében előbbre fogja vinni a fanács munkáját. Úgy látom, hogy a pártszervezet most egységes,úgy viszik a munkát, hogy most magával ragadja a pártszervezet munkája a p. rtonlcivUliekct. Gelencsér elvtára: A V.N.előtt ismeretes - és főleg^Pa jkos, .domogyi, és" az apparátus elő11 - hogy korábbah a kerületi Tanacsnai, cl sorban a pártszervezettel tényleg problémáink voltak. Az anyag alapján is, és a tapasztalat alapján helyes azt a követreztetéat levonni, hogy az utóbbi 1 1/2 év alatt feltétlen komoly változásról , javulásról kell beszélni. Hogyan segítette a pártszervezet a hivatal előtt álló feladatok meg oldaná, felmerült kérdésként, faggyülésen foglalkoztunk-e az egyes ^ szakigazgatási osztályok kommunistáinak munkájával. Napirendre tűzés # konkrétan nem volt, de foglalkoztunk az ott dolgozo kommunisták munkájával. 'foglalkoztunk az egészségügyi osztály ^kommunistáinak munkájával, az oktatási osztály kommunist íinak munkájával, atb, Vezetősé -választó taggyűlésen nagyon őszintén bírálták azt, hogy egyes kommunisták magatartása mennyire "példamutató" mennyiben segíti az egyes pártönkivüliek magatartását, munkáját. Nzt az elmúlt években nagyon komolyan bíráltuk. Az hogy probléma van ezekkel a vezetőkkel nem jelenti azt, hogy nem foglalkoztunk ezekkel az elvtársakkal. Ilyen volt az ligászségügyi oszt. vezetőjének*és az Egészségügyi osztály problémája, hetekig kellett foglalkozni az üggyel, ami részéről -Eü. oszt. vez. - felvetődött,^ hogy , miért nem vontuk vissza a kritikát, miért nem rehabilitáltuk, ni megmondtuk, még egyszer, hogy az a hívatálvezetés 6ú a pártvezetés véleménye, és ezen nem változtatunk. 3okin nem értik meg, hogy jogosan éri őket a kritika. korábban tényleg elvtelen viták voltak, most a munkakapcsolat nézd kialakulni.A 'pártszervezet vezetőinek foglalkozni kellene a Kritika kérdésével. Megértetni, hogy amikor felvetnek bírálatot, ak;or a másik ne azt keresse abban, hogy most mit akar vájjon, miért bírál^engem, hanem a célját nézze, hogy a kölcsönös bírálat egymás munkáját segíti, előre viszi, ágyon sokat, kell .az elkövetkezendő időben, a átejoportx vezetőnek foglalkozni a hozzájuk-tartoze szaitigazgaD^si :.^-xve^ ex uu l---------------------------------------------r n
