Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1958 (HU BFL XXXV.17.a/4)
1958-11-19
r , h “ ^ ~ I f\ o f' S'% részesedés. Kzzel nem na yon lehet menni a dolgozók felé. Az üzemi tanács a múltávi nyereség részesedésnél olyan atározatot hozott, hogy teljes egészében ki kell fizetni a dolgozóknak a nyereségrészesedést, nem lehetett az igazgatói alap részére semmi sem levenni. Az átlagbér kérdésével részletesen és alaposan kell foglalkozni, ho-y hogyan lehetne változtatni a bérezés jelefcegi helyzetén. Adám József elvtárs: Az anyag elkészítésével nem tudták teljesíteni azt az igényi, amit a Végrehajtóbizottság várt. A jövőben ebből a szempontból nagy figyelmet kell fordítani az anyag össze állítására. Fontos, hogy megfelelő idő álljon a rendelkezésére annak a brigádnak, amely .ilyen kérdések tanulmányozásával foglalkozik. Mielőtt VB. ele megy az anyag, feltétlenül meg kell vitatni és kijavítani a hiányosságokat. A társadalmi öntudat növelése az üzemekben. A társadalmi öntudat növelésé a következő esztendőben fokozottabb formában kell hogy történjen a mi^ részünkről is. Az ellenforradalom elég komoly elvi politikai szervezeti bomlást okozott. ’JBz egyes embereiméi is megmutatkozott. .szert is kellett az anyagi ösztönzést a magasabb színvonalra helyezni. Az anyagi ösztönzés mellett a következő időkben a társadalmi öntudat növelésé nagyon fontos kérdés kell ho -y legyen a mi munkánkban, ás a helyzet ennél a kérdésnél a kisebb szövetkezeteknél, és más a vállalatoknál, mint a MOM, Szénbányászati Vállalat, vagy a Közlekedési Upito Vállalat. A gazdasági és szakmai hozzáértés kérdése. Amit Kárász! elvtárs elmondott .Dávid elvtárs irányitó és ellenőrző munkájára vonatkozóan az nagyon elgondolkodtató. Dávid elvtárs kommunista és a kommunista igaz^ d°S63l várunk, többet, mint a nem kommunista igazgatóktól. Különösen akkor, amikor olyan dolgok merülnek fel, amire Karászi elvára is utal és kori a Végrehajtóbizottság segítségét. Foglalkozni kellene azzal a gondolattal, ho y a párttitkár elvtársak rőszére és a gazdasági területen dolozó pártaktivisták részére meg kell valósítani a szakmai továbbképzést is. G árgyánt e_l v társ: Az éves terv 1958-ra nyolcvanmillió forint volt. , Ezt teljesítették 86 millió forintra. Az 1959-es évre 92 millió fo! rintban van meg a szerződésük, és további 28 millió forintos tárnyalás ok ^ vannak kilátásban. Az előbb nem beszélt a nehézségekről. Az anyagoknál vannak nehézségek, iermészetesen ezt a problémát is igyekeznek megoldani. - Az üzemi ta; nacsot megválasztották. Rendszeresen nem tartanak műszaki értekezleteket. Az értekezleteken jelen van a párttitkár, az üzemi bizottság elnöke, aki az üzemi tanács elnöke is, és ilyen formában állandóan tájékoztatva vannak a vállalat dől iáiról. A legutóbbi üzemi tanácsi értekezleten ismertették a harmadik ne yedévi tervüket, de a következő negyedévi tervet is. Az üzemi tanács tagoknak be kell számolni, hogy milyen munkát végeztek a munkahelyükön. A pártszervezetekkel meglehetősen jó a kapcsolat, a hibákat leszámítva* A vállalatnál a dolgozók hangulata jó. Az átlag bérek 16oo-l?oo r't korül vannak. Náluk a fizikai dolgozók mind vidékiek. Az igazgatói alapot ők félretették. A szakszervezeti vonalon előre kitárgyalják az ilyen kérdéseket. Az üzemi tanács nem mindig u> y intézi a dolgokat, ahogy nekik teiszik, azért vannak ott párt aktivisták, hogy helyes irányba tereljék a kérdéseket. hányj Lajos elvtárs: A dolgozók hangulata náluk meglehetősen jó. ISbben rosze van a politikai munkának, a vállalat szociális gondoskodásának, nem utolsó so.rb.on a kielégítő bérezésnek. Az anyag hiányát említette Dlek elvears, ami lehet, ho-y a dolgozók hangulatúra is ki fog hatni. a kavics kérdését totább kellene vinni. Ki felelős azért, hogy 14 év L alatt e,;y tlen kavicskotró rém épült. Ez a teljesítmények létrejöttét------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
