Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.17.a/3)
1986-11-13
r n MSZMP XII. kerületi Bizottsága Budapest, 1986. október 24. Bizalmas! XII/PB/18 /1./1986. Készült : l+9o pld-ban CÚX- fovcW ■ Látta: ^sJ{ ^ ........sz. példány JELENTÉS az MSZMP KB 1973. nov. 28-i, a párt káderpolitikájáról, a káder- és személyzeti munkáról szóló határozata érvényesülésének kerületi tapasztalatairól. Javaslat a to____________________vábbi feladatokra.________________________ A I. A kádermunka általános jellemzői A kerületi PV3 és PB legutóbb 1982-ben elemezte átfogóan a témát és határozta meg a feladatokat. Ezen túl a kerületi Pártórtekezlet /1985.II.16./ is mélyrehatóan elemezte a káderpolitikái helyzetet. A tapasztalatok összegzése azt igazolja, hogy az elmúlt időszakban több területen sikerült az előbbrelópés a kádermunkában.- Egységesebbé vált a káderpolitikai elvek értelmezése,a gyakorlatban való alkalmazása.- Javult a hatáskörbe tartozók politikai és szakmai végzettsége, felkészültsége, vezetői készsége.- Tervszerűbbé vált a vezetők kiválasztása és az utánpótlás nevelése. Bővült az utánpótlás bázisa.- A mozgalmi és állami területen tapasztalt nagyszámú mozgás, minőségi csere, előléptetések, a pályázati rendszer további kiterjesztése - kedvezően befolyásolták a káderállomány összetételét.- A minősítések és menetközbeni értékelések segítették a káderek fejlődését. A vezetők megítélésében a végzett munka, a személyes példamutatás, a kezdeményező készség, az újszerű megoldásokra való törekvés követelménye mindinkább érvényesült. L----2--__|
