Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1973 (HU BFL XXXV.17.a/3)
1973-10-05
- lo -Egyetértünk az anyagban foglaltakkal, azzal is. hogy nem jó az a bizonyos munkamegosztás, hogy a negatívumokat csak a pártszervezet Írja le. Biztos, hogy fejlődésében nézzük meg a dolgokat, óriásit léptünk, mert az osztályvezető főorvosok ma már elfogadják a part véleményét. Mi van akkor, ha mi leirjuk reálisán az értékelést az emberekről, a többi Volt6egy ilyen eset, leirtuk véleményünket, a Fővárosi Tanács megkérdezte tőlünk, hogyan akarunk másod főorvost csinálni abból az emberből, akiről ilyen véleményt Írunk le. Azt válaszoltuk, hogy majd a jövőben csak a jót és szépet fogjuk irai. Egészségügyi vonalon pályázat i^t^S^mi 61 a vezető állásokat és az előbb említett minősítések alapján elég nehez m®Svalósitani, hogy a legjobbak kerüljenek vezető funkcióba, dokkal iobb lenne a helyzet, ha az adott kórházban minden szempontból van egy megfelelő ember, aki utánpótlásként számításba jöhet, az pályázza meg az állást, de mi előre hívjuk fel a figyelmét a pályázat benyújtására, hogy biztosan o nyerje el az állást. A pártszervezetektől nehéz számonkérni az utánpótlást, §mig pályázatok,'utján megy a dolog. A 3-as követelmény értelmezésénél sokszor azon vitatkozunk, mi is az a P°Jifcikai tóság, politikai alkalmasság. Az a helyzet, hogy adva van 3 merőben egymástól különböző _ dolog, melyet egészen máskép ítélnek meg egy szervekben, különböző fórumokon. örülünk annak, hogy ez az anyag egyértelműen, nagyon kategórikusan kimondja, hogy a P®^1" nyugdijazás^^utápótíás^alkalmatlanság^kérdését. Mi a magunk részéről az anyagot ^S^^nak találiuk. konkrét az anyag. Az alapszervezetekkel a következő héten ülünk le a mímkát megbeszélni• Ahhoz, hogy a végrehajtás területén előbbre tudjunk lepni, sokí-múlik azon, hogy a kádermunka hogyan lesz végezve. •/• i------------ _J r n
