Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1977 (HU BFL XXXV.16.a/9)

1977

——^* ....~í»

. • -8- i

KHV-nél 1973. óta foglalkoznak DH-val. 1976-ban a munkarendszert két üzemben tovább terjesztették,- A munka- és üzem3zervezéa e/yyéb intézkedések eredményeként a vizsgált vállalatoknál jellemző, hogy az elmúlt években jelentősen javultak a munkakörülmények, ezzel párhuzamosan a bér- és jövedelmi viszonyok is.

m i

Általánosságban megállapítható, hogy az érvényben lévő szabályzók mellett a hatékonyságot növelő szervezési intézkedéseket kidolgozni és bevezetni a vállalatoknak nem jelent " gazdasági - kényszert”* ^

I n msm

Gondot jelent a vállalati középvezetők a szervezéshez való

i i

passzív hozzáállása.

ÍÉj ; |

IV* Vállalati szervezés színvonala, a vezetés és szervezés kapcsolata.

gMH| • . ■ i'mMH .

i

A vezetők szervező munkája és részvételük a szervezésben felső vezetői szinten a szervezés tervezésének fázisában található meg. Egy-egy szervezési feladatot megoldó és bevezető TEAM vezetőjének középvezetők kijelölése a KHV-nál található, mint követendő módszer.

A szervezés személyi feltételei - néhány munkakör betöltetlensóge , mellett - megfelelőek a vállalatoknál. A szervezés szervezeti

megoldása és hovatartozása különböző mindhárom vállalatnál.

HTG-nél 1976-ban 8 fővel alakult Szervezési Osztály igazgatóhoz tartozik. KHV-nél hasonlóan. EHG-nál Szervezési és Számítástechnikai Főosztály van, vezérigazgatói irányítással.

■

JZ |

► ------