Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1968 (HU BFL XXXV.16.a/4)

1968-03-20

^-----------f éj .

»_ r- 7 - I

Szükséges megemlíteni és felfigyelni arra a jelenségre - ami korónt sem általános, - hogy a váUalatj. Szakszervezeti Tanácsok létrejöttével egyes kér désekben a vállalat gazdasági vezetőinél tapasztalható hajlamosság arra, hogy megkerüljék a pártszervezeteket, mondván, úgy sincs olyan hatáskörük, mint .a helyi szakszervezeteknek. 3 jelenségre való gyors reagálás elmaradása veszélyeztetheti a gazdasági, párt és szakszervezeti vezetés egységét.

j

III.

A.JWválla;a.t^ párja3

9

ga a kerületi Pártbizottság feladatai «

koordinációs munka továbbfejlesztésében*

Az uj^gazdasági mechanizmus bevezetése, az ezzel összefüggő nagyobb; válla^ ^ lati és gyáregységi önállóság megteremti a koordináció gazdasági feltételét,- ' a gyáregységi pártszervezetek hatékony gazdaságszervező- ellenőrző tevékenységét és egyben megköveteli annak tartalmi továbbfejlesztését.

A pontos definiálás igénye nélkül szükséges a koordináció fő irányának és tartalmának meghatározása, ^pártszervezetek koordináció tavékenvflé/r^nfiif IOgA^A|a;,qU2áj^\zda94^.-nagyvállalati és a nagyvállalati- Í£^JjEgjLJ^olitikai módszerekkel történő összehangolása, egységes értelmezés -1-—° 3itá3a. ffkében—^üksé^es. .hogy a vállalat valamennyi gvár.

2M3ARQi holyo.Jllléko.zQ11 legyen q__ népgazdasági és vállalati tervből

M^áó feladatokról - jjjvid és, hosszú távon - az egész kollektívát érintő bérügyi, munkaügyi, fejiesztésj stb. kérdésekről, a koordináló Pártszerve—* g^z3ff-ságszsrvoző munkája során szerzett átfogó tapasztalatokról.

Ebből adódóan nagyvállalati pártszervezetek koordinációs munkájának továbbfejlesztésében a következők javasolhatók:

Tartalmában tovább kell fejleszteni a koordinációs értekezleteket úgy, hogy biztosítva legyen - a tájékoztatáson túl - e testület véleményezési, javaslattevő lehetősége minden olyan kérdésben, amely a vállalat egészét érinti /pl: távlati fejlesztés, beruházás, bérezési és anyagi érdekeltségi rendszer, munkaerőhelyzet, stb./. Minden vállalatnál-rendszeressé kell tenni e megbe-széléseket a helyi sajátosságoknak megfelelően.- A nagyvállalati pártszervezetek továbbra is alkalmazzák a kétoldalú £.Qflbes^léseket. Bnnok keretében faglalkozzanak a gyáregységet érintő átfogó gazdasági kérdésükkel, nyújtsanak segítséget a területi elv betartásával káderkérdésekben is.-