Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1976 (HU BFL XXXV.16.a/3)

1976-01-21

■ .' -Sok gondról beszéltok az elvtársak. Úgy lehetne körülhatárolni, hogy a hatékonyság a legfontosabb; az egész KB határozat erre épül, ezt tűzi ki célul. ’ Hatékonysággal kapcsolatos fontos kulcskérdésről, a munkaerő hely­zetről beszél. Több elvtárs érintette a gondokat, problémákat, fel­vetette az adminisztratív stopp negativ vonásait, nem érződött a ki­vezető ut, mit kell csinálni a munkaerővel kapcsolatban. IV. ötéves^tervben a fővárosi iparban foglalkoztat ott álmák a létszá­ma 91200 fővel csökkent, ez 15 %—át jelenti a fővárosi iparban dol­gozóknak. Bozsó elvtárs említette,úgy kell gazdálkodni a létszámmal, hogy min­den tartalékunk kimerüljön. Ezt alátámasztja:az V. ötéves tervben a Budapesten munkaképes lakosságnak a szán, további 32000 fővel fog csökkeni. , Agglomerációhoz tartozó községekben fokozatosan csökken a Budapesten dolgozok létszáma, ma mór 170000 fő van csak, ez a létszám még" tovább j ^ csökken. Err hatással van az is, hogy újabb vállalatok épültek vidéken,a dolgozókat Budapestről kellett visszaszipkázni. ookat mond. az a szám, hogy Budapesten az átlagos müszakszám 1,2 fő. Ebben benne van a nagyteljesítményű, nagyértékü gépek és berendezé­sek muszakszama. Ez súlyos gondot, problémát vet fel. Továbbiakban súlyosbítja a helyzetet, hogy az V. ötéves terv a szol­gáltatás és a kereskedelem területén fcb. 25-30000 fős emelkedést irányoz elő. Bizonyos áteső őrtősit ásókat kell tenni ahhoz, hogy a főváros lakosságának szolgáltatását, munkaerő gondjait megoldjak. Ma olyan helyzetben vagyunk, hogy a budapesti üzleteknek éves szin­ten a 18 %-a zárva van, mert nincs munkaerő, aki kiszolgálna, ez tarthatatlan. Ennek függvényében kell vizsgálni a munkaerő helyzetet, es azt mondani, hogy a jelenlegi helyzeten változtatni fogunk. Nem elegendő, hogy önmagukban a vállalatok vezetői, a pártbizottsá­­gok, partszervezetek, társadalmi szervezetek mindent elkövessenek annak érdekében, hogy több munkaerő legyen. Szükség van nagyon komoly adminisztratív intézkedésekre is, amelyek segítik a munkaerő I gond megoldását úgy, hogy olyan helyre kerüljenek a munkaerők, ahol célszerűen, gazdaságosan lehet felhasználni. Budapesten 1250 olyan telep van, ahol 10 főn aluli létszám van.450 olyan, amely 10-20 fő között van. Lehet-e azt mondani, hogy ezek gazdaságosak, amikor az ipar koncentrálására törekszerünk.’ Az adminisztratív intézkedések annak ellenére, hogy nagy vihar kever­nek, szükségesek, azokat meg kellett hozni. Ki fog" jönni munkaügyi rendelkezés — amikor az a.dmin. stopp megszűnik — folyamatosn megha­tározza, hogy hogyan alakuljon a munkaerő felhasználása. További N rendelkezések, szabályozók jelennek meg junius 1-én. Ezek segítenek a munkaerő gondok megoldásán. " j Kiemelünk 100 vállalatot, amelyekre azt mondjuk, hogy ezek adjak Budapest termelesenek 80 %. it. Ennek gondját minden körülmények között meg kell oldani, még itt bérpreferenciát is adhatunk. Munka­erő aramiásab bi tositani kell azon helyek felé, ahol gazdaságos ter­melés folyik. | 1 ! 1 z l_—-------------------------------------------------------------------­—~ ^ ——---------------------’------------

Next

/
Thumbnails
Contents