Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártépítési Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.15.a/10)
1986-04-30
- 7 -A pártfegyelmi munkánk leggyengébb pontja a nyugdíjba vonulókkal való foglalkozás. A közvetlen nyugdíj előtt állók közül többen kijelentik, hogy inkább kilépnek a pártból, mint átigazoljanak a körzeti pártszervezetbe. A régebbi nyugdíjasok közül évente kb 3-5 fő kéri a kilépését a pártból, kb 8-lo fő továbbra is aktivan részt vesz az alapszervezet munkájában és csupán 3-4 fő igazol ét a körzeti pártszervezetbe. A fegyelmi munkánkban nagyobb gondot kell fordítanunk a gyárból eltávozok átigazolására. Akár nyugdíjba, akár más munkahelyre távozik a párttag gondosabban kell foglalkoznunk személy szerint mindenkivel. Ne fordulhasson elő olyan eset, hogy a párttag "elvesszen" és csupán hónapok múlva tudjuk meg, nem igazolt át a körzeti vagy másik munkahelyi pártszervezethez. A nyugaij előtt állókkal pedig arról kell beszélgetni, hog^ politikai tevékenyésgükben maradjanak aktivak. Az utóbbi években három esetben tartottunk fegyelmi tárgyalást, itasság miatt, pártélet elhanyagolása és a gyár tulajdonát képező vulkanizáló szerszámok illegális kiadása miatt. Az ittasság és a ^értélét elhanyagolása miatt a fegyelmi határozat a pártból való kizárás volt, a szerszám kijuttatás ügyében hozott döntés pedig szigorú megrovás. Az ittas dolgozó esetében pártszerütlen magatartás rontotta a helyzetet, a pártélet elhanyagolása pedig a magánéletben beállt rossz irányú változás miatt következett be. /Harácsoló magatartás/ A szerszám kijuttatás vétségét súlyosbította, hogy alepszervezeti pártvezetőségi tag követte el, aki ! gazdasági vezető is volt, igy tisztában volt vétsége súlyával. Véleményünk szerint azonban korábbi életvitelét figyelembe véve, valamint a hibájának elismerése indokolta, hogy nem javasoltuk a legszigorúbb pártbüntetést. Mindhárom esetet a taggyűléseken tárgyaltuk meg, és levontuk belőle a szükséges tanulságot. r n L ___|
