Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1981 (HU BFL XXXV.15.a/3)

1981-12-15

A foglalkoztatás hatékonyságának emelése csak úgy biztosítható, ha az eddigieknél egyértelműbben érvényesítjük a teljesítmények­től függő munka szerinti elosztás szocialista elvét, azaz a berek a végzett munka mennyiségéhez, minőségéhez, eredmenyessegehez Igazodnak és ennek alapján differenciálódnak. Az egy keresőre jutó átlagos reálbér a következő években változatlan marad. A kiemelkedő teljesítményt nyújtó anyagi helyzete azonban javul, a teljesítményüket nem, vagy kevésbé javítóknál viszont az elért reálbér tartását nem lehet garantálni. A munka- és az életkörülmények javításában számottevő előre­lépést jelent, hogy 1982-től a népgazdaságban az ötnapos munkahétre térnek át. Az áttérést úgy célszerű végrehájtani,^ hogy a tényleges, ebédidő nélkül számított munkaidő heti 42 óra legyen. Az életszinvonalpolitikánk tartós célja nem változott. Továbbra is arra kell törekeni, hogy a szocializmus építésé járjon együtt a népjólét rendszeres növelésével. A VI. ötéves terv célja most az életszínvonalban elért eredmények megőrzése és megszilárdítása, valamint az életkörülmények további javí­tása. Reálisan mérlegelve a helyzetet, most nem lehet ennél többet magunk elé célként tűzni. A feladat nem látványos, mégis igen nagy erőfeozitésel igényel. Az elért színvonal tartásához és a rovábbi fejlődés meg­alapozásához jobb munkára van szükség. Az életszínvonal és az életkörülmények alakulása végső soron munkánk eredményétől függ. Az életszínvonal megőrzése, a lakossági es közösségi fogyasz­tás előirányzott növekedése csak úgy biztosítható, ha a nemzeti jövedelemnél is jóval mérsékeltebben növekvő^belföldi 1 felhasználáson belül 81-83 %-ra emelkedik a fogyasztás aranya, a felhalmozás aránya pedig ennek megfelelően mérséklődik. A lakosság összfogyasztása a következő években csak kisrnér­­t é kb e n n ö v e 1 h e t ő . r n- 13 -L ------v-----_j

Next

/
Thumbnails
Contents