Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1969 (HU BFL XXXV.15.a/3)
1969-06-26
r . n Az ünnepnapok jelentős növekedése /kétnapos ünnepek/ többletkiasést jelentett az előző évihez képest. Ez is hozzájárult ahhoz, hogy az első félévi terveket nem mindenütt tudták teljesiteni. A létszámhiány leküzdésében használatos módszerek, rauakaerőtoborzás, fejpénz-rendszer, külön autóbusz, stb. Lehet, hogy egy ideig biztositja a létszámot, de hosszú távra nem alkalmazható. A legdöntőbb kérdéssel sajnos nem foglalkoznak a vállalatok, mégpedig a termelékenység kérdésével. A termelékenység növelésével jelentős mértékben csökkenne a munkaerő-probléma is. A munkaerőhelyzet megoldására törekednek a 44-órás munkahét bevezetésével is. Bérkérdést nagyon sok helyen csak papiron szerepeltetik, ennek következménye a túlórák növekedése, stb. Alapfeltétele, hogy a termelékenység alapvetően növekedjen az üzemekben. /Ezt nemcsak a munkaintenzitás növelésével érhetik el az üzemek./ Probléna a fluktuáció, amely nem szűnt meg 1968-ban, hanem tovább folytatódott ebben az évben is. Pls BLV-nél gyakorlatilag az egész létszám kicserélődik egy év alatt. A fluktuáció kérdésével foglalkozni kell, hiszen rendkívüli károkat okoz népgazdasági szinten. Ennek oka elsősorban nem a bérek kérdésében keresendő, hanem a megfelelő üzemi légkör kialakításában, az üzemi demokrácia kialakításában. Az üzemek szociális létesítményeinek növelése, beruházások e-célból sokat segítenének a fluktuáció csökkenté sóién. Mindezek nem elhanyagolható szempontok a munkaerő megtartása kérdésében. A munkabérek a bázishoz képest mindenütt emelkedtek. A munkabérek növekedését a fluktuáció orvosságaként tüntetik fel. Ez a munkabér emelkedés népgazdaságig és az adott gyár számára is káros, hiszen igy csak a nyereség terhére történhet. A munkabéreket lehet, sőt kell is növelni,de arra kell törekedni, hogy ezek mögött valóban munka,teljesítmény legyen. Az újonnan belépő dolgozók részére egyes helyeken magasabb bért biztosítanak, ez is hozzájárul ahhoz, hogy ne tudjanak üzemi törzsgárdát kialakítani, vagy a meglévőt szilárdítani. b------------ _j
