Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1970 (HU BFL XXXV.15.a/1)
1970-10-17
r ■’- 65 — Általában a kilépetteknek 56.3 %-a 3o éven aluli. A kilépések okát vizsgálva alapvetően három tényezőt kell megállapítani. Az egyik a munkafeltételek kedvezőtlen volta. Ebből következik a másik, hogy nem áll ezzel arányban a bérezés, A harmadik a dolgozókkal - különösen az uj belépőkkel való foglalkozás.Ez a nagymérvű munkaerővándorlás jóformán lehetetlenné teszi a tervszerű munkaerőgazdálkodást, A termeléshez szükséges munkaerőhiány egyúttal minőségi hiányt is okoz. Kedvezőtlenül hat a munkafegyelem alakulására, a túlórák számának növelésére, kedvezőtlenül befolyásolja a bérgazdálkodást. Az öntészet különösen nehéz helyzetben van az országosan jelentkező munkaerőhiány közepette, mivel ebben az iparágban a munkafeltételek kedvezőtlenebbek és a bérezési lehetőségek pedig nem arányosan magasabbak, mint a többi iparágakban. Vállalatunk saját hatáskörében - élve a közgazdasági szabályozásban biztosított lehetőségekkel - rendszeresen emeli a munkások és alkalmazottak keresetét, Így 197o. I-VIII, hónapjában a munkás napi-kereset 4,4 %-al, az alkalmazotti pedig 4,2 %-al haladta meg az 1969. I-VIII. hónapi szintet. A bérszinvonal növekedés az 1967. évi bázishoz viszonyítva 197o.-ben várhatóan eléri a 11.2 %-ot, A növekedés mértéke az országos átlag fölött van. A kedvező bérszintek mellett azonban a vállalati nyereség alakulásából következően hátrányos a vállalatra nézve, hogy az 1 főre eső nettó R. alap I96O. évhez képest 1969-ben 21,5 %-al, 197o-ben pedig várhatóan 53 %-al lesz alacsonyabb. Ez pedig azt jelenti, hogy dolgozóink ossz jövedelmi szintje rendkívül kismértékben, 1-1,5 %-os nagyságrendben nő. Az öntödei területen kialakult bérezési helyzet, a munkafeltételek és egyéb tényezők következtében az öntő utánpótlás úgyszólván teljesen megszűnt. Jelenleg úgy állunk, hogy az 197o-71 évre egyetlen öntőipari tanulóval sem sikerült tanulmányi szerződést kötnünk. 1 II I l I ■■ J " ■ - 1 1 f ■ » ^-------------------------------------------