Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1969 (HU BFL XXXV.14.a/3)

1969-05-19

I- 11 ~

A tájékoztatásra, a válaszadásra az újsággal rendelkező üzemek ezt a fórumot is jobban felhasználják, egyre többet foglalkoznak a dolgozók által felvetett kérdésekkel és válaszokkal.

Sokat segít az általános tájékoztatásban a TV "Fórum" adósa, mely keretén belül nyilatkoznak párt és kormány vezetők. Nyíltan és őszintén beszélnek egyes nehézségekről és az okokat is feltárják.

A jövőben is igénylik az ilyen jellegű beszélgetések közvetítését, sőt vállalati szinten a politikai és szakmai vezetőkkel is helyesnek tartanák ezt megvalósítani.

Az üzemek politikai légkörét pozitívan befolyásolja, hogy pártszervezeteink nagytöbbségének a tagjai a munkáskollektiva által megbecsült emberek, altalaban elismert dolgozók is. A pártszervezetek munkamódszerét mind jobban a meggyőzés jellemzi, kevesebb a türelmetlen, határozatokra való rideg hivatkozás. Erősödik az érvelő vitamódszer, a felvetődő kérdések eldöntésénél. Jellemző volt a Kollektív Szerződések vitájánál is, hogy nagy türelemmel hallgatták meg a különböző kívánságokat és a felvetődő jogtalan vagy időszerüüen kívánságok ilymódon kerültek elvetésre.

A személyi kapcsolatokban mind jobban elmosódik a párttag és pártonkivüli közti megkülönböztetés. Pártszervezeteink többsége körül egyre szélesebb szimpatizáns gyűrű van, akik kisebb, nagyobb feladatoknál bekapcsolódnak a politikai munkába, növekszik a tömegszervezetekben tevékenykedők száma. Ennek hatása megnyilvánul a párttag felvételi munkánál is, amit az is bizonyít, hogy a felvétel indoklásánál több társadalmi munkára tudnak hivatkozni . A pártonkivüliek körében is érdeklődés kisérte a pártvezetőségek választását, helyenként véleményt is mondtak, sok helyen a pártonkivüliek gratuláltak a megválasztott pártvezetőségi tagoknak. Mindez hozzájárult ahhoz, hogy elsősorban a törzsgárdának a munkahelyi hangulata jó, ragaszkodnak a munkahelyükhöz. Nem ilyen egyértelmű a tapasztalat az uj munkaerők esetében, akikkel szemben az első időben kevés a törődés, sok esetben nagy a bizalmatlanság is, vándormadaraknak tartják őket és nem ■ __í . . .____,________________________*