Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártépítési Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1987 (HU BFL XXXV.13.a/10)
1987
I i- 6 -I . Ez a pártépitési munka eredményességét nem akadályozza, hiszen a tagjelöltekkel való foglakozás megtörténik. Azt, hogy mégis hiányosságként Jelentkezik, bizonyitják a fiatal értelmiség egy részét érintő - az előbbiekben elemzett - problémák. Az MSZMP KB káderpolitikáról szóló határozata megállapítja: " a fiataloknak a vezetésbe való bevonása lassúbb az indokoltnál", ennek alapján a következőket határozta meg: "Nagy figyelmet -kell fordítani a káderutánpótlásra. 4 Ennek fő forrása a gyakorlati életben megfelelő tapasztalatokat szerzett, egyetemet, főiskolát végzettek széles köre". Ezeknek az elvárásoknak csak akkor lehet megfelelni, ha a tehetségek kiválasztását következetesen végezzük. p~ L következő időszak feladatai: pártalapszex’vezeteknek pártépitési munkájuk eredményesség'nek megtartása mellett, az eddiginél hatékonyabban kell a fiatal értelmiségi réteget foglalkoztatni, annak pi'oblómáinak feloldásában nagyobb segitséget nyújtani. összességében: A szűkén értelmezett pártépitést a vonatkozó határozatoknak megfeleljen végzik a kerületi pártszervezetek. Ezzel szemben a fiatal értelmiséggel való rétegpolitizálással nem lehetünk elégedettek. Az elemzés több olyan feszültséget, problémát tárt fel, amely feloldásában a pártalapszervezeteknek is részt kell vállalniuk. El kell Jutni ebben^a munkában addig, hogy a fiatal értelmiség szakmai fejlődése biztosított legyen, hosszabb távon is lássanak lehetőséget magas színvonalú, kreatív, önálló munkavégzésre, az adott munkahelyen. ■ Ezzel párhuzamosan biztosítani kell a pártraunkában is aktív részvételüket. Meg kell szüntetni z az előbbiekben elemzett - bár nem általános, de egyre Jellemzőbbé váló - szemléleti és viselkedési hibákat körükben.- Jr t . m' > • :iL ^ ^ —.— ---------------------------------------------------------j. ...______________ ____________________________________________________________________— -:—:; i
