Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártépítési Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1982 (HU BFL XXXV.13.a/10)

1982

iü ■XMi-$tf&U& d ■' JB .* 5 I Az összvállalati káderpolitikai elvek érvényesülését elősgiti, hogy több pártszervezet napirendre tűzi koordinációs értekezle­ten az állami személyzeti munka pártirányitásának a helyzetét. A nagyvállalatok gazdasági vezetői szükségesnek tartják a párt­­szervezetek koordinációs tevékenységét, igénylik és személyes közreműködésével segítik annak gyakorlati érvényesülését. Több vállalatnál az Igazgatói Tanács tagjai a koordinált pártszerve­zetek titkárai igy részt vesznek a döntések előkészítésében és meghozatalában. J V r Több helyen, főleg az éves tervek tárgyalása során együttes ^ ülést tartanak a nagyvállalati párt és szakszervezeti bizottság­gal, ahová meghívják a területükön működő párt és szakszerveze­ti tisztségviselőket is. A szakszervezet szervezeti felépítése követi a vállalatok szer­vezeti rendjét, a VSZB irányítási jogkörrel rendelkezik a hozzá tartozó terület felé. A szákszervezeti testületeknek választott tagjai a koordinált gyárak és üzemek tisztségviselői, igy azok közvetlenül részt vesznek az összvállalati feladatok kialakítá­sában és közvetlen befolyásuk van saját területük munkájára. A szakszervezetben dolgozó kommunisták lehetősége és felelőssége ^ igy igen nagy az összvállalati kollektíva érdekeinek egységes kép­viseletében. A párt irányításuk a területi elvnek megfelelően ér­vényesül, mely esetenként gondot jelent. A VSZB. titkára szinte napi kapcsolatban van a koordinált területtel, ezért segíteni tudja a pártszervezetek koordinációs munkáját. A szakszervezet­ben a helyi érdekek - főleg a bérezés terén - eléggé előtrébe kerülnek, esetenként éles viták is feLmerülnek, mely visszavezet­hető, hogy nem mindenütt megfelelő a szakszervezetben dolgoz'' kommunisták összefogása, hiányos tájékozottságuk az összvállalati kérdésekben. ■Ilii A koordinációs munka gyakorlatában a KISZ-szervezet azonos terü­leti elv alapján dolgozik, mint a párt. A koordináló pártszerve­zetek közvetleviül irányítják és segítik a KISZ koordinációs mun­káját. A rendszeres személyes kapcsolattartáson túl általában negyedévenként tartanak koordinációs értekezleteket, ahol infor­málják egymást a vállalat egészét érintő kérdésekről. _____________ _ ------ wm.i-----*t- ■ ■■ w* ^ I i „ - * *----------------------------------------------------——

Next

/
Thumbnails
Contents