Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Vezetői értekezletek üléseinek jegyzőkönyvei, 1985 (HU BFL XXXV.13.a/8)
1985. I. negyedév
I , $ a - 14 - ^ « konow-how-k, hasznos újítások adaptációját, hasznosítását, A technológiák megújításának, az ólő munka kiváltását, a termelékenység növelését a jövedelemtermelő képesség fokozását kell eredményezni, 2.4, A vállalati szervezeti rendszer folyamatos megújulásának az uj vállalatvezetési formák alkalmazásának a tulajdonosi szemlélet erősödését a magasszintü aktivitást a foglalkoztatás hatékonyságát kell szolgálnia, A termelési tényezők átcsoportosítása a magasabb jövedelmezőséget biztosító munkahelyekre és a veszteséges tevékenységek megszüntetése együttes követelmény, Növelni kell a vezetői munka színvonalát, támogatni a vállalkozói magatartást, a társadalmi érdeket, a fegyelmezett munkát előtérbe helyező vezetői magatartást, az időszerűvé vált kádermozgások végrehajtását. Az alacsony hatékonyságú vállalatoknál és szövetkezeteknél a nyereségnövelés érdekében határozott intézkedéseket kell tenni a gazdálkodás fegyelmezettsége, az érdekeltség és a pénzügyi gazdálkodás megalapozása érdekében, A vállalati önállóság növekedése jelentős szervezeti változásokat eredményezett és a továbbiakban is kévéje tel, A leányvállalatok, VGMK-k szerződéses és bérletviszonyok megerősítése, munkájuk hatékonyságának biztosítása továbbra is fontos feladat, A szocialista munkaverseny mozgalom lehetőségeit jobban ki kell használni, alkalmazkodva a változó feltételekhez, megteremtve a meglévő fórumok jobb összhangját és jelentősen visszaszorítva a mozgalom formális elemeit, ► 2.5, A külkereskedelmi áruforgalom növelése mellett lényeges gazdaságpolitikai cél a termelési, a műszaki-L gazdasági kapcsolatok szélesítése, A versenyképes-1 ség fejlesztésének sokoldalú eszközeit - piackutatás, információs munka, külkereskedelmi jog- a korábbi éveknél komplexebben és hatékonyabban kell használsi .........■ ...... : ~ - .... . _____t I . I...........__.......»,.... ...... - . ... - - --.....
