Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.13.a/4)
1967-11-16
. ? Semmi sem indokolja azt, hogy pl 164 dunkció legyen Horváth elvtárs saját hatáskörében. Est is meg kellene vizsgálni és amit lehet le kell adni. Erinek a túlzott központosít ásnak a felszámolása lehetőséget ad arra is hogy a légkör tovább javuljon, erősödjön ás Horváth elvtárs számára pedig jelentős energia szabadul fel egyéb más fontos feladatok ellátáséira. Párt-, társadalmi és tömegkapcsolatok fejlesztése terűn igen finoman elhangzottak észrevételek Horváth elvtárs magatartásával kapcsolatban, ügy érezzük, itt kell a kritikai légkört méginkább fejleszteni és a jövőben világosabban, élesebben kell a dolgokat megfogalmazni, mint ez eddig történt. Ezt kell a munka során igényelni is. Horváth elvtárs elég kellemetlen vitatkozó partner, nem könnyen fogad el véleményt s ebből adódik nemegyszer az, hogy az esetleges visszás következmények elkerülése végett inkább elállnak a v leneny nyilvánítástól. Ezt lem tudatosan teszi Horváth elvtárs, hanem fakad abból, hogy nagyon ingerlékeny, nagyon* szenv dályes a vitákban és néha elra. adtat ja magát. Ezt 0 is tudja, csak ezen nehezen tud változtatni, de ez o.gy vezető számára elsőrendű követelmény, - sokkalta inkább szükséges, mint fordítva. f-\ Horváth elvi-árunak világosan latnai kell, hogy a bírálat öt senki - még k , N C sem - nélkülözheti. E nélkül nem képes az ember saját hibáit felismerni. Több türelemmel kellene az emberekkel való kapcsolatát erősíteni ügyelve arra, mit mikor ős milyen hangsúllyal válaszol, vagy nyilvánít ki. A vállalatnál számos olyan ember dolgozik, aki hosszú ideje van ott és a gumiipar kiváló szakértője, ezeket ilyen módon még jobban a vállalat ügyének szolgálatába lehetne állítani és szívesén vállalkoznak rá, hiszen ilyen vállalat orsziígoa viszonylatban is csak egy van, tehát ide kötődtek a szakemberek. A tömegkapcsolatokhoz tartozik, hogy az emberek apró dolgaival is kell foglalkozni. Erről már beszélgettünk Horváth elvtárssal. Igaz, hogy az 0 szaktudása műszaki kérdésekben percenként is ezreket jelenthet, de még ennek figyelembevételével sem hanyagolható el a dolgozók egyéni ügyes-bajos kérdéseivel való törődés, foglalkozás, mert ez egy vezetőnek nem csak feladata, hanem kötelessége is. Horváth elvtárs- menjen többet a dolgozók közé és ne csak akkor, amikor szakmai előadásokat tart, hanem akkor is amikor egyes apróbb esetleg éppen /"-n politikai kérdések megvitatásáról esik szó. Legyen többet a munkahelyeken, , > kisérje jobban figyelemmel az egy szerű dolgozók életét, műnk;', j át, segít se azok elkéy zeléveinek alakit ását, megvalósít ását• Horváth elvtársnak be kellene kapcsolódnál a tömegpolitikai munkába, melyhez a lehetőség, t a pártsz rvezet teremtse meg, melyre sok lehetőség lesz a következőkben is. A vezetés gondját a párt- és a tömegszervezetek vezetőivel - a kívánalmak szerint - meg kell osztani. Hogyan kell ér telmezni a párt vezető szerepét az egyes kérdésekben? Arról van szó, hogy a vállalat egészét érintő legfontosabb kérdésekben először mindig kommunista álláspontot kell kialakítani, vagyis ezen kérdéseket nen lehet kategorizálni, mert lehet látszólag apró kérdés is az egész vállalatot érintő pozitív, vagy negatív tényező. összegezve: a Végrehajtó Bizottság másfél évvel ezelőtti megállapításai helytállóak voltak. Azt tapasztaljuk és meg lehet állapítani, van törekvés a 'libák felszámolására, de a korábbi hibák ismétlődnek, - tehát nem számolódtól: fel. A munka gyakorlatában; az eg.-es elképzelések még szögletesen hajtódnak végre, nem fejlődik úgy, mint szükséges lenre. képesnek tartjuk Horváth elvtársat arra, hogy a hibáit felszámolja, azonban tudatosabban kellene törekednie arra, hogy ezek megszűnjenek. A VB bizalommal tekint Horváth elvtárs működése irányába és megbízzuk a helyi Végrehajtó Bizöttsápot, segít se őt hibái felszámolásában es őt rendszeresen ellenőrizze. ' ? I ü ....—---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------J ; I ■■■•*-/ ív,-
