Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1968 (HU BFL XXXV.13.a/3)

1968-10-04

-A félévtől toljes egészében áttért a 44 órás munkahétre.

Export kivitele növekedett volumenében, tár külkerosko— dűlni problémái jelentősök. A termékek árszínvonala nem változott, az értékesítésben az egyes ártipusok arányas

fix ár lo %

max. ár 5 %

no,- egyezősós ár 85 %

Külső kapcsolatait az általános részben foglaltak határozzák meg.

Lo;,fontosabb fejlesztési föladataik negvalósitása az ütomtorvolenek megfelelően halad. Az I. félévben összeállították - o. KGM miniszteri értekezlet, majd a GB részére - helyzetükkel és problémáikkal foglalkozó jelentésüket, mely kiterjedt a vár• ható értékesitési lehetőségekre, az értékesítési és bekerülési

árak vizsgálatára, önköltség csökkentési feladataik nagyságrendjére, beruházási igényeikre és ezek finanszirozási problémáikra, valamint - mindezek alapján - a gazdaságosabb, kisebb szubvenció-igényű gyártmáiy struktúra kiaíokításának különféle variációira és megvalósításuk feltételére. A GB a helyzetértékelést elfogadta, s az 1971-75* évek közötti állami visszatérités mintegy 4o %-os csökkentését célzó koncepciónak ez év végéig - több országos hatáskörű szorv és a HÁV bevonásával - történő konkretizálását irta elő.

Szociális juttatások vonatkozásában, megállapítható, hogy évos szinten kb. 2o b-kal több a jóváhagyott keret az előző évinél és ennek időarányos részét fölhasználta..

Fontosabb szociális jollegü beruházási tételoi;- 4oo.ooo Ft. értékű összeg a vállalati gyermekintézmény minőségi javítására,- lo millió Ft. korszerűbb orvosi rendelő megvalósítására,- 4 millió Ft. a balatoniéitól vállalati üdülő építésére,- 1*5 - 2 millió Ft. társasház építkezéshez, vállalati hozzájárulásból.

A vállalati PB a mechanizmusra való felkészülés során betöltötte ellenőrző, irányitó és segítő szoropét. Tárgyalta^ többek között a gyártmányok ár- és költségszintjéro vonatkozó vizsgálatok eredményeit és a szükséges intézkedéseket, a 44 órás munkahét bő-vezetéséhez szükséges feltételeket, az 197o-75* időszakában végrehajtandó profilváltoztatás lehetőségeit, feladatait, a személyzeti munka hatékonyságát, stb.

r

! >13 í--------------— - -.... ■ —«

L____________________________________________________________________________________________________.___:________:______1

I-5-