Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1969 (HU BFL XXXV.12.a/4)
1969-01-29
r n Különösen az üzemág perspektíváját is figyelembe véve a vezetés nagyon nehezen birkózik a felada— t okka1.- a félév végéig - a HÉV. Üzemág vezetésében is - problémák voltak. Itt az igazgató, a forgalmi főosztályvezető, a főmérnök az átszervezést megelőző egy, másfél éven belül, illetve közvetlen az összevonás előtt került az üzemág élére. Korábban, főleg műszaki vonalon meglehetős tervszerütlenség, ötletszerűség uralkodott. Több, nem eléggé meggondolt fejlesztési intézkedéseket tettek folyamatba, amelyek-Y nek komoly anyagi kihatásai voltak. Ezek rendezése és stornirozása volt az egyik alapja a vitáknak, sértődöttségeknek. Ezek felszámolását egy rosszul értelmezett üzemági "érdekvédelem" nehezítette. Ma már viszonylag nyugodtabb légkörben, egyenletesen fejlődő munkát végez a HÉV. vezetése.- a Hajózási Uzeniággal is a szükségesnél többet kellett foglalkozni, mert a vezetők többsége az összevonást megelőzően került munkakörébe; a forgalmi vezető kiválasztása pedig nem sikerült; e terület vezetése ^ még ma sem oldódott meg /most van folyamatban/. ■ a Személyzeti főosztály is hosszú időn keresztül kádergondokkal küzdött. Az osztályvezető kiválasztása nem sikerült. Néhány személyzeti előadó /5 fő/ pótlásáról is gondoskodni kellett a színvonal emelése céljából. Ezek beállítása elég sokáig elhúzódott. Ma már a főosztály teljes létszámmal működik. Sikerült politikailag, szakmailag erősíteni az apparátust. Az emlitett problémák ellenére is az a tapasztalat, hogy vállalatunk vezető káderállománya megállja a helyét. aktivan és konstruktívan vesz részt a feladatok megoldásában. Az átszervezés egybeesett az uj gazda-7 | /(? i ---------------------------------■ ■ - i i . i . i.i f m jp jm I —— ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
