Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1959 (HU BFL XXXV.12.a/4)
1959-01-27
r mmmammrn ' (P V I Elvtársaink minden alkalommal, ha közös akciónk volt a munkásőrséggel, örültek a segítségnek. Ma már természetesnek veszik, hogy a különböző eseményeknél, akcióknál a munkásőr elvtársak is jönnek* A múlt évben volt egy értekezlet, ahol Péter e. is résztvett. Itt az egyik rendőr úgy vetette fel a munkásőrséggel való kapcsolat kérdését, hogy a munkásőrök visz szaélnek egyenruhájukkal, és éra példákat kezdett felsorolni. Persze megmagyaráztuk, hogy a rendőrség kötelékén belül is előfordulnak ilyen szabálytalanságok. Az elvtárs is belátta hogy tévedett. Van lehetőségünk és a pénz és anyagkezelés felülvizsgálat árja. Nekünk fel kell figyelnünk, ha vannak emberek, akik többet költenek, mint ahogy anyagi erejükből telik. Több esetben előfordult, hog megnéztük az ilyen személyeket és ezek egy részének priusza volt. Ilyenkor megtesszük a megfelelő javaslatot az illetővel kapcsolatban a vállalat, intézmény felé. Hosszas megfigyelés eredménye az a 7o személy, akinél nem tudunk kézzel fogható bűncselekményt felmutatni. Mi is vigyázunk a törvényességre. Nem olyan könnyű közbiztonsági Őrizet alá kerülni, mert a javaslatot az ügyész^ ség is átnézegeti, utána felterjesztjük a Főkapitányságra, Sós e. aláírása után megkapja a Főv. Ügyészségnél Götz e., majd Szénás! a legfelsőbb ügyés Persze ez azért nem hosszú idő.Most is van két olyan őrizetesünk, akik hosszabb ideje nincsennek sehová bejelentve és nem is dolgoznák sehol. A vezetőség összetétele úgy szakmai, mint politikai szempontból jó. Selmeci e. elismerten egyik legjobb osztályvezéó Budapesten.Kasza e. is,miutetán megismerte a területet, jól dolgozik. Jó az együttműködés az osztályok között.Ha kiválogattuk volna, sem találhattunk volna jobb gárdát. Elsősorban a pártvezetőség segítségét szokám kérni, ha fegyelmezetlenkedés, vagy valamilyen akció van. A párttagok közötti a fenyitettek aránya 5o %.Ez az állományon belül nagy párttag létszámnak tudható be. Van egy rendőr, aki a múlt évben 4 alkalommal volt fenyitve italozás miatt, bár ez egyszer sem szolgálatban történt. Megkérdeztük tőle, képes-e fegyelmezni magát szolgálaton kivül. Azóta - ennek kb. 6 hónapja - nincs vele semmi baj.Van néhány olyan rendőr, akitől igen gyorsan meg akarunk szabadulni. Ilyen pl. .az egyik, aki mig kapuügyeletes volt, a szomszéd két ház falát telefirkálták horogkereszttel. Van még egy-két ilyen emberünk. 4 olyan elvtárs van, aki tagja lehetne a Kisz szervezetnek, de nem az. Nagyon kevés házfelügyelő van, akinek véleményét el lehet fogadni és akire nyugodtan támaszkodhatunk. Zöme sajnos öreg néni vagy bácsi, aki mindenkihez jó akar lenni, csak éppen a redőrséghez nem. A körzetmegbizottak tartják velük a kapcsolatot, beszélgtnek, figyelmeztetik őket. Elég sok bajunk van a vendéglátóiparral.Az Italboltok személyzetét és vendégeit eléggé ellenőrizzük és ezt respektálják is. Az iskolákkal Seres e. tartja a kapcsolatot. Jelenleg nincs más lehetőségünk a sportra - mint általában a kerületben - csak a ping-pong, a sakk és a rex. Járunk futbalozni, nyáron, tavasszal, van röplabda csapatunk, nem is utolsó. Juhász e.:A közrendvédelmi állomány tisztikara közül is 65 % munkás. Közrendvédelmi vonalon ezt az arányt - főlefe a legénységnél - ne tudjuk javítani, mert elég nagy a létszámhiány és sajnos, Bp-ről nem tudunk toborozni. Biztosítjuk az oktatáson való résztvételt, anélkül, hogy a szabadnap ro, vására menne. Általában két szolgálat közötti időben tartjuk meg.Általában hétfőn van az oktatási nap, erre a szakmai vezetők sem csinálnak külön programot. Az előkészítők olyan időpontban voltak, hogy a propagandisták objektív okok miatt nem tudtak résztvenni. A fenyítések főleg a közrendvédelemből 55 embert érint ettek.De ebből is volt olyan eset, hogy a redőr nm az úttesten teljesítette a szolgálatát, hanem a járdán, vagy lövészet után nem tisztította ki azonnal fegyverét, éw annak csöve egy kicsit rozsdás lett. L——