Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.12.a/3)
1986-10-29
3./ A párt tisztségviselők^kiválasztásánál fordítsanak gondot arra, hogy a pártvezetőség összetétele tükrözze az alaj)szervezet tagságának összetételét} arányuknak megfelelően kerüljenek a vezetésbe az arra alkalmas fiatalok, nők. 4./ Fordítsanak nagy gondot a vezető beosztásuakkal valé^személyes foglalkozásra, a napi munkakapcsolatokban a^kötetlen őszinte eszmecserére, a vezetők tervszerű képzésére, továbbképzésére, a politikai és a szakmai képzés összhangjára. Rendszeresen ellenőrizzék az adott területre ervenyes képesítési előírások betartását. Az adott funkció iránt támasztott követelmények mellett^ vegyék figyelembe az egyén perspektíváját} segitsék továbbtanulása feltételeinek megteremtését. 5./ Nagyobb figyelemmel foglalkozzanak az utánpótlás neveléssel. Kutassák fel és válasszák ki a^jól dolgozók^köréből azokat, akik céltudatos munkával vezetőkké nevelhetők, A munkahelyi vezetőkkel együttműködve biztosítsák a^rendszeres politikai, szakmai továbbképzésüket, adjanak számukra a képességeik kibontakoztatása érdekében megbízatásokat,^s ^ azok végrehajtásának ellenőrzésével, értékelésével segítsek fejlődésüket. Javasolják őket a felkészültségüknek megfelelő vezetői posztok betöltésére. 6./ Vegyenek részt a pályázat kiírásakor a feltételeinek kialakításában, a személyre szóló követelmények meghatározásában. 7./ A tömegszervezetek szervezeti önállóságának tiszteletben tartása mellett politikai eszközökkel segitsék elő, hogyha tisztségviselőket a káderpolitikai elvek szerint válasszák ki. Kezdeményezzék és segitsék a KISZ-szervezeteket abban, hogy vezetőik utánpótlása mindig a fiatalabb korosztályból kerüljön ki. 8./ Segitsék és ellenőrizzék, hogy a személyzeti területen dolgozók (apparátusok) tevékenységét a vezetők a káderpolitikai elvek gyakorlati megvalósítására összpontosítsák. Nyújtsanak segítséget ahhoz, hogy a személyzeti munka mindenütt a politikai tevékenység rangjára emelkedjék és a személyzeti dolgozók eredményesen láthassák el teendőiket. Kezdeményezzék továbbképzésüket. A szükségleteknek és a lehetőségeknek megfelelően küldjék őket pártiskolára is. 9./ Törekedjenek arra, hogy a személyzeti munkakörökben a szükséges mozgalmi és élettapasztalattal, jó emberismerettel rendelkező, s a szakmai területet jól ismerő személyek dől' gozzanak. Kisérjék figyelemmel, hogy a személyzetisek munkájuknak megfelelő erkölcsi és anyagi elismerésben részesüljenek. Kisérjék figyelemmel munkakörülményeiket. b. ^ ^ ______________________________________________________________ «—J r n- 6 -
