Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1974 (HU BFL XXXV.12.a/3)

1974-05-08

r “i Radó elvtárs: Az anyag kor-statlsztilcájához szólva elmondja, hogy a vállalatnál volt ifjúsági parlament, ahol a fiatalok elmondták, hog}^ nem látnak elóg perspek­tívát maguk előtt. Véleménye szerint ezért is szor­galmazni kell a tehetséges fiatalok funkcióba állí­tását. Fontosnak tartja a káderutánpótlási tervet. Az idősebbek nyugdíjkorhatáron túli foglalkoztatásá­hoz szólva az a véleménye, hogy itt nagyon fontos a demokratizmus kérdése. Sok embert kell meghallgatni, hogy eldöntsük, alkalmas-e az illető további munkára. Hámori eÍvtársnő:Az ifjúsági parlamenten a fiatalok továbbfejlődése volt a fő kérdés. Elhangzott részükről az az igény, hogy személyre szóló megbízatást várnak, hozzá koll őket, hogy megfeleljenek a követelményeknek. Mint személyzetisnek, nagy feladatot jelent a határozat végrehajtása. Véle­ménye szerint a szemléletünket is felül kell birálni. Komolyan és állandóan kell napirenden tartani a káder­­munka vitelét, hogy mindig az ember álljon előtérben. Szeretné, ha minél több munkást, aki pártmunkás is egy­ben, tudnának pártiskolára küldeni. Ugyancsak az ML IDB-re az eddiginél több vezetőt kellene beiskolázni. A jövőben jobban kell támaszkodnunk a fiatalokra és a szocialista brigádokra. Névai elvtárs: A határozatban foglaltakat a párt, gazdasági és személyzeti vezetővel kell ós lehet megoldani. A statisztikához kapcsolódva elmondja, hogy az a jó, ha vegyes az összetétel, tehát van fiatal, idősebb stb. A vezető beállításról, kiválasztásról beszél, ezek káros voltáról, ha nem elég körültekintően történik a kivála sztás. Kolter elvtárs: Az Írásos anyaggal, a kiegészítéssel egyetért. Elmondja, hogy pl. a VIV-nél sok minden történt, hogy a párt politikája érvényesüljön a kádermunkában, A válla­latnál a vezetője, üzemvezetőkig bezárólag, mindenki el­végezte az ML EE 3 éves tagozatát. Általában sok erőfe­szítést tettek a gazdasági vezetőkkel együtt, a poli­tikai képzettség minél nagyobb számban történő elsa­játításáért. Elemzi az anyagban lévő statisztikát. Egyetért Halász elvtársnővel abban, hogy a munka törvénykönyve valóban nem ad arra lehetőséget, hogy ha nem megfelelő a vezető vagy a hármas követelmény egy pontját nem tölti be, le­váltsuk. Gábor elvtárs: Egyetért az előterjesztéssel, javasolja elfogadásra. Nagy R. elvtárs: Az első napirendhez visszatérve, elismerését fe­jezi ki a jó gazdasági munkáért. A jó gazdasági, poli- 1 tikai, kulturásiis munka szorosan összefügg az ered- ^ ményes kád ©rmunkéval. Egyik legfontosabb kérdés e témá­ban, a vezetés tartalékának feltárása. Egy sor nagyon fontos dolog késztet a feltárásra /nemzetközi gazdasági kapcsolatok/.Ezek lehetőségeiről beszél részletesen Nagy elvtárs. Többek között elmondja, hogy többet kell foglalkozni a fiatalokkal, azoknak a közösség számara történő nevelésével. De a fiatalokkal úgy is kell íog­'Lé-----~— zJ

Next

/
Thumbnails
Contents