Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1969 (HU BFL XXXV.12.a/3)
1969-07-16
r n | MAGYAR SZOCIALISTA MUNKÁSPÁRT | i. Bírtttsága ^ q_ j fj I ^ ^ Jegyzőkön y. v Felvéve: 1969. julius 16-án megtartott kerületi Pártbizottság! ülésen, a székház I. emeleti klubhelyiségében. Napirendi pontok: 1./ A Politikai Bizottság párt,- káder és sze’ * mélyzeti munkáról szóló határozata végrehajtásának kerületi tapasztalatai. Előadó: Dévényi Gyula PB, titkár. 2./ Javaslat a kerületi Pártbizottság 1969. II* félévi ülésrendjére. Előadó: Dr. Komoróczki Sándornó PB. titkár. Dr. Komoróczki Sándorné elvtársnő megnyitja a Pártbizottsági ülést, üdvözli a megjelenteket. Megállapítja - a jelenléti iv alapján - hogy jelen van 28 fo a PB. tagok közül, igazoltan 14- fő, igazolatlanul 8 fő van távol. ^ Felkéri a jelenlévő elvtársakat, hogy szavazzák meg, - mivel nem határozatképes a PB ülés - tárgyaljuk -e a beütemezett napirendi pontokat. A PB. tagok egyhangúlag a beütemezett napirendi pontok tárgyalása mellett foglaltak állást Komoróczki elvtársnő javaslata alapján. 1. napirendi ponthoz K A r d é s : Gábor elvtárs a hármas követelménnyel kapcsolatban elmondja, hogy - a politikai megbizhatóság, szakmai képzettség és a vezetői készség alkalmazása - még ma sem tisztázott és nem egyértelmű az alkalmazása különböző területeken, illetve beosztásokban. 6. old. 4-. bek. "A pártvezetőségek a kádermunka helyi tapasztalatairól szóló napirendek keretében, ne csak a munka gyakorlati, praktikus oldalával, hanem elméleti vonatkozásaival is foglalkozzanak”. Kérdése: Mit értenek ez alatt a kádermunka alkalmazásában? 7. old. meghatározása vitatható: " Az elméleti kérdések felületes kezelése azt eredményezi, hogy a pártszervezeteink gyakran jószándékuan bocsátkoznak "harcba” helyi gazdasági vezetőkkel, nem jelentős funkciók ügyében is, ahelyett, hogy az elveket határoznák meg". Dévényi elvtárs megadja a választ Gábor elvtárs kérdéseire. Válaszában elmondta, hogy a vita kint a pártszervezeteknél abból keletkezik, hogy nézeteltérések vannak a gazdasági vezetés ós a pártszervezet között a hármas követelmény alkalmazásával kapcsolatban. Egyértelműen ismerté kell tenni, hogy vezetési alkalmasság i alatt mit kell érteni. A kádermunka "elméleti vonatkozásában" őzt értjük, hogy vezetőségi ülésen ne csak konkrét személyi javaslatokat tárgyaljanak, hanem határozzák meg a helyi káderpolitikai elveket. A 7. old. meghatározásával kapcsolatban elmondja, hogy a gazdasági vezetőiekéi való "harcba" bocsátkozás abból ered, hogy nem véleményezési listán szereplőkről is igénylik gyakran a vélemény kóróst. 1 __ Lfi---- I ^ —
