Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1964 (HU BFL XXXV.12.a/3)
1964-06-24
r n jjyJL ' Jrv*A , FELJEGYZÉS - & kádermunká tapasztalatai cimíl anyaghoz. A beszélgetést a FAÜ VB-vei folytattam. A PVB kádermunkájáról beszélni még az elvtársak nem tudtak, mert a testíp.et 6 hetes, de az alapszervezetekben folyó ilyen jellegű munkáról és a vállalat kádermunkájáról sok tapasztalatot vontak le az elvtársak. Általános vélemény volt, hogy a pártalapszervezetek munkájában a kádernevelés, a kádermunka feloldódik az általános politikai munkában, elsősorbaná pártosoport bizalmiakkal való nevelésben, ezeket az elvtársakat - pártcsoiíort bizalmiakat - tartják nyilván, mint a pártalapszervezet káderutánpótlását, akik majd ké^ sőbb pártvezetőségi tagok, vagy tömegszervi vezetők lesznek. • Eddig a FAÜ pártalapszervezeteinek^nem volt különösebb Írásos káderfejlesztési terve, mert a hatáskörök sem voltak különösebben kikristályosodva, hiszen az^ilyen jellegű munkákat lényegében az üzemi PB-k és csucsvezetőségek végezték el. Ennek azonban az elvtársak véleménye szerint elég sok negatív kísérője volt. 1,/ A párt-káderek helyzete, a pártalapszervezeti titkárok: &L_ A VB tagok ^véleménye szerint a ^árt/titkárok és az alapszervezetek munkájában kevés az önállóság, amely több okra vezethető vissza. Elég gyengék a pártvezetoségek, egy-egy vezetoség~lényegét tekintve 2-) elvtárs az, aki aktivan rész-tvesz a vezetőség munkájában. Kevés a pártalapszervezetek és a titkárok önállósága, amely egyrészt a korábbi szervezeti formából adódik - az üzemi PB-k, ^ csucsvezetőségek operatívan belefolytak az alapszervezetek mun-^ munkájába, nem segítették, nevelték e testületeket, hanem próbálták helyettük a feladatokat elvégezni* -Másrészt, a párttitkárok és a vezetőségi tagok politikai felkészültsége, pártmunka tapasztalata kevés-, - véleményem szerint többségüknél megvan a helyes törekvés, hogy a feladatokat minél jobban tudják elvégezni. -Harmadrészt, az alapszervi titkárok beosztása is neheziti a munkát, aktiv gépkocsivezetők, vagy kalauzok, tehát a münkadiőt kocsin^ ülve töltik, nem tudnak operatíve befolyni a napi munkába^ garázsban történt dolgokról csak másod, harmad-kézből értesülnek. ' Neheziti ezt a helyzetet, agazdasági vezetők egy részénél meglévő szemlélet, ho"y"mi a gazdasági munkákat elvégezzük, ti csak politikailag neveljetek dolgozókat." Cl Ezek mellett a negatív kisérő jelenségek mellett is, túlzottnak ítélem meg azt a maximalista követelményt, ahogy egy-két VB tag elvtárs hozzááll e kérdéshez, hogy a párttitkárok nagy részét a tisztujitásnál le kell cserélni, hogy a munka színvonalasabb legyen. Felvetődött még a káderhelyzet javítását egyik olyan módja is, hogy jelenleg a pártalapszervezetek túl vannak decentralizálva,---------------------------------------------------------------------------------—— ■----------------------------------------------------------_J
