Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.11.a/10)

1986

r ~~i- 6 -folyamatokról. Sokat javult oa előtörjesztósok ramősége, közérthetősége. Ha valamit nem értenek, a •>/f-elnökük vannak segítségükre ágy is, hogy konzultációt szerveznek az anyagok elkészítőivel, néhány helyen szervezett formában adnak előzetes tájékoztatást, választ a felvetődött kérdésekre, máshol ezt a formát kifejezetten kerülik, nehogy "ráhangolás" ize legyen a dolognak.

A VT-ülósek légköre általában közvetlen, oldott, alkotó szellemű. Egyes helyeken különösen a dolgozói képviselők aktivak, máshol az észrevételek znkabo csak a vállalatvezetés, a szakmai vezetés részéről hangzanak cl. Megfigyelhető, hogy a hozzászólók a helyi érdekeken nehezen oudna.u. felülemelkedni, sokszor kialakult állásponttal jönnek, és ezo ' a megbízást képviselik akkor is, ha az ülésen meggyőzték

őket álláspontjuk tarthatatlanságáról.

Vonnak olyan Vt—ülesek, ahol ritkán hangzanan cl hozzászólások. Ezt azzal magyarázzák, hogy a VI-ülés előtt a napirenden szereplő kérdést mar minden fórum megourgyalta, és igy egy kikristályosodott, jól fésült anyag kerül a VT ólé, amely a korábbi vitákban kialakult egyetértést tükrözi vissza, és amihez őzért nehéz hozzászólni.

Sok a nárhuzomosság, sokszor nem tisztázol öa^-. a hatasköiök.

Elsősorban a szakszervezet szerepe var tovaboi pontodőasra.

A VI-ül és ele vezetésének színvonalán, is sok a javítanivaló. Az elnökök az elhangzott hozzászólások, o vita alapján. még nem fogalmaznak meg módosító javaslatokat. A felszólalók is úgy vitatkoznak, nyilvánitanak véleményt, hogy ellenjavaslatot nemi tesznek. Ha mégis van ilyen, akkor a /T—elnök hagyja ezt figyelmen kívülién csak az eredeti javaslatot terjeszti elő szavazásra. Ezek a hiányosságok is hozzájárulnák * ahhoz, hogy a vállalatvezetés többnyire változtatás, módosítás nélkül tudja elfogadtatni elképzeléseit. Ilyen vonatkozásban látni kell azt is, hogy a VT-üló sek ún. előkészítése ;i s 9. okát fejlődött. Az ülések előtt o vállalatvezetés előzetesen egyeztet a közvetlen munkatársaikkal, majd szervesed formában.

|_------------------------------------------------------------------------------------------------