Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1978 (HU BFL XXXV.11.a/4)
1978-09-14
díszburkolattal, felújításoknál a lakók és a műszaki ellenőrök közötti kapcsolattartásra, a lakónapló bevezetése, stb./ II. Létszám és bérgazdálkodás, termelékenység Az iparvállalatok 1978. I. félévi létszáma a KŐSZIG és a Glóbus Nyomda kivételével mindenütt a bázisszint alatt maradt. Az összes létszám csökkenésnél /l,3 %/ nagyobb mértékben, 4 %-kal esett vissza az I. félévben a Budapesten foglalkoztatott munkaerő létszáma. Általában jellemző, hogy a kedvezőtlen létszámhelyzet miatt a termelő gépek kapacitáskihasználása a tervezettől elmarad. Az élőmunka hatékonyságának további javitása érdekében a vállalatok erőfeszítéseket tettek a teljesítménybérben dolgozók számának növelésére. A teljes munkaidős létszám 27,3 %-a dolgozott az I. félévben teljesítménybérben a bázisidőszak 25,9 %-ával szemben. Az 1 főre eső termelési érték átlagosan 16,7 %-kal nőtt, A legjobb eredményt elért két vállalat, a KŐSZIG /bázisindex 118,6 %/ és a Rákóczi Nyomda /bázisindex 116,2 %/, melyeknél döntően a termelésszerkezetben bekövetkezett változások hatottak kedvezően a termelékenység alakulására. | 4 teljes munkaidőben foglalkoztatottak bére az év első felében jelentősen, átlagosan lo,5 %-kal emelkedett. Az előirányzottnál nagyobb bérfejlesztés a műszakpótlék további emelésének, illetve bevezetésének, valamint az Országos Érc- és Ásványbányánál az április 1-től kapott bérpreferencia következménye. Az 1978. évi bérfejlesztések végrehajtásánál a vállalatok kiemelten kezelték az országos szakmai bértáblázat alsó szintjének megközelitését, illetve annak elérését, melynek végrehajtását 1979.évben kell biztosítani. Ez néhány vállalatnál problémát okozott, pld. a Rákóczi Nyomda pásztói tiephelyén a dolgozók 72 %-a volt a bérminimum alatt, ezért az 1978. I. félévben végrehajtott bérfejlesztés mértéke vidéken L_------------------_J _______________________________________________________________________________________________________________________________________- 8 -
