Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1982 (HU BFL XXXV.10.a/9)

1982

r -i

* * ■ i.i

KözépületépitŐ Vállalat.

A műszaki értelmiséget ennél a vállalatnál is jellemzi

az általánosan felmerülő probléma. Ezek a következők:

* _ ^ munka jórészt nem követeli meg a mérnöki képesitést. Nagyon sok az adminisztrációs tevékenység, melyet szükségesnek tartanak, de elvégzésére elég lenne érettségizett munkaerő is.- Hiányzik a középvezető /technikus/ képzés és természetesen az ilyen szakember is. A konkrét munkát yégzők és mérnök irányitók között nincs megfelelő középkáder. így a mérnök sokszor több lépcsővel"lejjebb" végzi a munkáját. Szükségessé válik jó szak munkások, csoportvezetők kiemelése. Ez nagyon vontatottan halad, mert mint középvezetők kevesebbet keresnek, mint a szakmunkások. A mérnöki munka /a kivitelező építőiparban/ jobban ki kellene,hogy fejeződjön a tervek ellenőrzésében, mert a kivitelezéskor a hibák nagy akadályokat idéznek elő.

ft Több időt kellene forditani a fiatalok nevelésére.

Erre a mindennapi munkaszervezés és ellátási problémák miatt nincs idő.

ft Anyagilag nem perspektíva mérnöknek lenni. Mégis gyakran jelentkeznek esti tagozatra, hogy mérnöki képesítést szerezzenek. Ezt azzal indokolják, hogy mint középvezetők már nem tudnak többet keresni csak akkor, ha magasabb vezetőállás betöltéséhez megszerzik a képesítést.így ha van egy nagyobb gyakorlat tál rendelkező technikus, az igyekszik tovább jutni a ranglétrán, mert a helyén már úgy érzi nem fizetik meg. A szervezeti felépítésben elfoglalt hely alapján fizetnek - nem a munka-alapján.

&

ti i