Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Titkári értekezletek jegyzőkönyvei, 1961 (HU BFL XXXV.10.a/6)
1961-02-27
r n xféX Dolezsár e.t. * nem hátráltatja egy szerv sem, csak az uj őrlők nem készültek el, nem léptek kapacitásba, és nem tudják hozni a teljesítést, ezeket a cikkeket nem tudják pótolni, és addig a telepet nem lehet megszüntetni, Borboda e.t. / Fatömegci/ a kereskedelem igényelt 60%-ban tudtuk kielégíteni. Nincsen helység, nincs nyereség. Megterveztünk egy feszítést, azonban ha a tervet csökkenteni kell nem tudjuk kielégíteni az iskolákat, és le kell építeni olyan régi szakembereket, akik már lo éve a vállalatnál dolgoznak. Az üzemnek 60%-a lo évnél hosszabb idő óta dolgozik a vállalatnál. Az intézkedési tervvel kaposolatban a vállalat megtette az intézkedéseket műszaki fejlesztés vonalán, bér vonalán. Nálunk mutatóbérezés volt, és jó hogy át állunk a teljesitménybárezésre. Az intézkedési tervben a határidők realizálva lettek. Az adminisztrációt felsőbb szervek túlméretezik, A mérlegbeszámolók 3o laposak, és mellékletesek. Rengeteg olyan levél jön a Tröszttől, amelyik megjön a Tanácstól is, a statisztikai kimutatások garmadát kérik, és olyan csodálatos dolgokat melyekből nem lát senki semmit, nem tudom elolvassa e valaki egyáltalán. Tűzrendészet! szervek igényeinek nem tudunk eleget tenni helyszűke miatt, tízszer annyit termelünk, mint tavaly, és helységünk nincs* Dévényi úti üzemünk alá van poloozva, állandóan megbírságolnak, évek óta tart ez az állapot. Ellátottságunk fürg dő, őltő stb. terén nem a legjobb. Akkor amikor a dolgozóknak munkaversenyről beszélünk mindig felteszik a kérdést, hogy miért nincsenek jobb szociális körülmények a vállalatnál. Felújítási keretet levették, a gépek karbantartása nincsen biztosítva. A helyi ipart lebecsülik. A politikai előkészítés, a dolgozókkal való foglalkozás terén értünk el eredményeket, vannak hiányosságok is. Megnehezíti a munkát, hogy túl sok a telephely. Faanyag kérdése legnagyobb problémánk, Senk e.t. / Talajerő / 15 fő csökkentésével akarja a vállalat azt a tervet hozni mint tavaly, ügy néz ki, a terv biztosítható, A mezőgazdaság szocializálásával nagyobbak lesznek a követelmények, nagyobb igényük lesz a szövetkezeteknek, mint a magánosoknak voltak. Felsőbb szerveink biztos megadják a lehetőséget, Tervazámolf helyesek, teljesíthetők, ennek irányá - bán teszünk meg mindent, A vállalatnál tavaly komoly nehézségek voltak, ^ Ezek részben megoldódtak, van azonban még probléma a vezetés kérdése, A vállalatnál Igazgató ninos, csak megbízott, A dolgozóknál ez sokáig biztonytalanságot váltott ki, a termelésnél már zökkenők nincsenek e miatt, de helyes volna az igazgató kérdését tisztázni. Úgy néz ki, hogy a Pártszervezet, szakszervezet segítségével megoldódnak a kérdések. Tavalyi III-IV, n.é. terv teljesítése sikerrel járt, sőt az idei I,n,é, tervet is teljsitettük, A dolgozók hozzávoltak szokva, hogy túlóráztak, és nem azt nézték, hogy azt 8 óra alatt keresték e, hanem hogy mennyi van a boritékban. Most úgy vették fel a kérdést, hogy ezért a pénzért nem lehet dolgozni. Ezen a téren van komoly feladatunk, ezt a kérdést a dolgozóknak megmagyarázni. Nehéz ez azért, mert a dolgozóknak legnagyobb része vidéki, A MÁV 3 órára csökkentette a kirakodási ldő^ ez sok vállalatot nehézség elé állit, pl, 80 vagont kell kirakni vasárnap, honná* vegyünk embert, lehet hogy a MÁV vonalon ez megtakarítást eredményez, de a vállalatot nehézségek elé állítják, honan fizessük a bért, állományonkivüli alapból sem lehet sokáig, A másik a házaknál végzett munka, ha nincsen készen a dolgozó, a munlétnem hagyhatja abban, a vállalat munkaideje 8 óra. Osztatlan munkaidőt használunk ezzel némileg megoldjuk a kérdést, A dolgozók felvetik, hogy miért nem fizetjük ki a túlórát, Ezek a kérdések megnehezítik a munkákat, pontosan azért, mert vidéki dolgozókról is van szó, akiknek mindegy, hogy hányig dolgoznak hét végén úgyis hazamennek, ' - l
