Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1972-09-21
n *" i MAGYAR VÖRÖSKERESZT V. ker-i Szervezete B E S Z Á M 0 LÓ A Magyar Vöröskereszt V. kerületi szervezetének 1968 - 1972. közötti munkájáról A Magyar Vöröskereszt XII. Kongresszusa 1969-ben, négy évre meghatározta a szervezetek tevékenységének fő irányát. Kerületi szerezetünk az eltolt időszakban ennek szellemében - a kerületi küldöttközgyűlés határozata értelmében - végezte munkáját. Most, a IV. Kongresszus előtt mogállapits* ható hogy helyi szervezeteink megerősödtek, önállóbbakká váltak,©z egészségügyi szakszolgálat irányításával egészségnovolő tevékenységük hatékonyabb lőtt. Helyi szervezeteink munkájának eredmenye, hogy a Vöröskereszt elismert tömegszervezotte vált a kerületben. A Magyar Vöröskereszt alapszabálya egyértelműen meghatározza szervezeteink célkitűzéseit: "... az ország egészségügyi viszonyainak, egészségügyi kultúrájának fejlesztése, a társadalom bevonásával. Reszt vesz a nép érdekeit, a szocializmus építését szolgáló társadalmi akciókban...' 3 jelentős politikai feladatit a társadalmi tömegszervezet sajátos módszereivel oldjuk mog. Kerületi vezetőségünk részlete® munkateryet©eszit évenként, molyok az egyes részfeladatikra vonatkozó határozatok végrehajtását készítik elő. A beszámolási időszakban terveink többségét teljesítettük. Megállapítható, hogy a III. Kongresszus határozatainak végrehajtásában holyi szervezeteink többsége orodmenyos munkát vogzott. A roszortfeladatok végzésére a kerületi vezetőséget 85-90 tagot számláló munkáésöpörtök segítik. E tanácsadó testületek patronálják a helyi szervezőtöket, nyújtanak szakmai segítséget a részfeladatok megoldásúhoz, ta Kerületi vezetőségünk o árt irányitása a vezetőségben működő lcpmraums t akon koros z tül mondható ol általában helyi szervezetokro is. Meg kell azonban állapítani, hogy ez általában csak© nagyobb szervezeteinkre érvényes, a kisebb létszámú, 3-5 tagú vezetőségben előfordul, hogy nincsen párttag. Elsősorban a hivatalokban es intézményekben jellemző, hogy a pártszervek beszámoltatják holyi szervezetűinket tevékenységükről. Ez évben - tudomásunk szerint - 0 holyi szervezőtök 1/3-nál számoltak be titkáraink tevékenységükről. /Pl. legutóbb az Irodagépteohnika Vállalatnál/©©©területen az Y/5-o pártszervezet evőnként meghallgatja csúcsvozotosegünk boszaitölojuu, u többi szervezetnél azonban ez meg nora rendszeres. Kerületi vezetőségünk ugy véli, hogy az MSZMP V. korüloti Bisovttsága^ olvi irányitó és koordináló tovékonycégo nyomán sikerült társ szorvoinkl-ol jó munkakapcsolatot kialakítani. Kiemelkedő a kapcsolat az MHuZ kerületi szervezotévol. Most készül ogyüttmükodosi szerződős - a mar regibbon kialnlailt kapcsolatok rögzítésére - a Hazafias Nopiront kerületi Elnökségével. ** 2 •• 1 ft-9 — “ — 1
